Junior Defence Supply Coordinator Engineer

STAM è attualmente alla ricerca di Defence Supply Coordinator Engineer per sviluppo di attività e progetti per i nostri team di difesa a Roma e Genova.

Attività:

La risorsa, nel ruolo di Supply Coordinator , sarà responsabile del coordinamento e della gestione delle attività dei Fornitori, Sub-Fornitori e/o Co-Fornitori assegnati, in funzione della complessità e della tipologia delle forniture, della presenza di fornitori comuni e del carico di lavoro complessivo.

• Monitorare e supportare il team di ingegneria coinvolto nello sviluppo degli studi di trans-unità e di unità completa
• Coordinare le consegne di Programma di propria competenza, assicurando il rispetto di tempi e requisiti di qualità
• Coordinare le consegne dei Fornitori e le relative milestone, in conformità ai requisiti contrattuali e al piano di progetto
• Monitorare l’avanzamento delle milestone dei Fornitori, contribuendo alle attività di Progress e Deliverables Control in preparazione delle Milestone Review
• Supportare i responsabili di programma nella valutazione dei costi delle forniture assegnate, inclusa la gestione di eventuali attività extra
• Valutare l’avanzamento delle attività dei Fornitori e proporre le percentuali di progresso al Project Manager e ai referenti di programma
• Supportare la gestione degli aspetti economici relativi ai Fornitori assegnati (piani di fatturazione, incassi e controllo dei costi)
• Curare l’aggiornamento dello Statement of Work (SOW) delle forniture di competenza, con particolare attenzione agli aspetti di pianificazione e costo
• Coordinare e partecipare alle riunioni di avanzamento con i Fornitori
• Garantire il perseguimento dei deliverable e degli aspetti tecnici chiave relativi alle forniture assgne

Requisiti

• Laurea in Ingegneria (Ingegneria Gestionale, Meccanica, Elettronica, Navale o discipline affini);
• Esperienza pregressa in ruoli di coordinamento fornitori o gestione della supply chain in contesti industriali strutturati;
• Capacità di gestione di fornitori, sub-fornitori e co-fornitori, nel rispetto di requisiti contrattuali, tempi e qualità;
• Conoscenza dei processi di program management e di avanzamento lavori per commesse complesse;
• Esperienza nel monitoraggio delle milestone, dei deliverable e dello stato di avanzamento delle attività;
• Competenze nella valutazione dei costi, nel controllo economico e nella gestione di piani di fatturazioneBuona conoscenza del pacchetto Microsoft Office;
• Buona conoscenza dei tool di Office Automation (MS Word, Excel, Powerpoint,…);
• Buone capacità di lavorare in team e di comunicazione;
• Pensiero critico, problem solving e attenzione ai dettagli;
• Disponibilità a trasferte in Italia e all’estero.

Cosa otterrà

• l’opportunità di lavorare su progetti di innovazione in diverse attività e di accrescere le proprie competenze su soluzioni e applicazioni tecnologiche all’avanguardia;
• l’occasione di affrontare costantemente le sfide di tecnologie all’avanguardia e del futuro;
• la possibilità di migliora le tue competenze e costruire un percorso di carriera di eccellenza.

Perché lavorare in STAM

STAM è una società di ingegneria multidisciplinare in rapida crescita, con un team di giovani talenti coinvolti in progetti internazionali al fianco di aziende, PMI e start-up in vari ambiti e settori industriali. L'azienda è stata coinvolta in oltre 1000 progetti fino ad oggi e ha un ambizioso piano di sviluppo che richiede l’inserimento costante di candidati brillanti e desiderosi e di crescere professionalmente all’interno di un’azienda dinamica ed eccellente.

STAM è una realtà che mette al centro i propri talenti e ne valorizza le competenze e la capacità di plasmare la crescita dell’azienda, promuovendo la contaminazione di discipline, l’imprenditorialità e la meritocrazia.

Si tratta di un’ottima opportunità per entrare a far parte del team di STAM e contribuire attivamente allo sviluppo dell’Area Engineering Solutions nel settore Difesa, entrando a far parte di un’azienda che offre grandi possibilità di apprendimento e crescita.

Lo sviluppo dei talenti è un principio manageriale in STAM e ci impegniamo a promuovere la crescita dei nostri dipendenti nel pieno rispetto dell’equilibrio di genere.

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