IT Audit Consultant
Descrizione dell'offerta
People & Talent Management @ForvisMazarsinItalia
La nostra Service Line IT Risk & Advisory è in rapida crescita ed al momento è alla ricerca di una risorsa da inserire all'interno del nostro Team IT Audit & Assurance di Milano.
IT Risk & Advisory si occupa principalmente di IT Assurance e IT Internal Audit. Il / la consulente sarà responsabile della valutazione dei sistemi IT attraverso la “metodologia di Audit” ma anche del disegno e dell'implementazione del piano di remediation utilizzando i più importanti framework internazionali, come COBIT 2019, ISO27001 e talvolta NIST.
Sarai uno / una specialista tecnico / a in :
- Esecuzione di Gap Analysis o valutazioni sulla compliance bancaria come : DORA, Circular 285, PSD2, GDPR, Regulatory Reporting, Anti-Money Laundering;
- Esecuzione di Gap Analysis o Assessment su standard internazionali quali : ISO27001, NIST, SOC2;
- Esecuzione di assicurazione IT (ISAE3000 ISAE3402, ecc.) per clienti specifici nella linea di servizi di revisione e / o consulenza;
- Identificazione e valutazione di rischi tecnologici;
- Supporto al management del cliente con attività di formalizzazione quali : matrice di controllo dei rischi, politiche / procedure IT, ecc.
Siamo sempre alla ricerca di brillanti professionisti / e che abbiano la passione per i risultati e l'impegno di far progredire Forvis Mazars.
I seguenti requisiti sono da considerarsi come essenziali :
- Laurea triennale o magistrale con specializzazione in informatica o economia;
- Almeno 2 anni di attività in ambito consulenza IT con particolare attenzione all'IT Assurance saranno considerati un plus;
- Buona conoscenza dei sistemi IT in ambito bancario;
- Buona conoscenza delle metodologie di audit IT (controlli generali, controlli delle applicazioni IT, ecc.);
- Ottimo utilizzo di Excel, Word e PowerPoint;
- Disponibilità a viaggiare presso le sedi dei clienti;
- Ottima conoscenza dell'inglese.
Il nostro impegno per le pari opportunità.
Forvis Mazars promuove una strategia attenta alle pari opportunità. Riconosciamo e celebriamo i vantaggi che la diversità può portare al nostro ambiente lavorativo, alla nostra attività e ai nostri clienti. Competenza e potenzialità sono i criteri che prendiamo in considerazione a prescindere della tua età, genere, etnia, orientamento sessuale, stato di salute ecc.
Se ti piace il ruolo e pensi di essere la persona giusta per ricoprirlo, cosa stai aspettando, vieni a scrivere la tua e la nostra storia insieme!
Potrai migliorare le tue competenze in un ambiente internazionale e giovane. Sarai supportato da personale qualificato attraverso una formazione specifica e on the job in un'azienda che dà concretamente importanza ad un approccio flessibile focalizzato sugli obiettivi e alla Work Life Integration con una politica strutturata di smartworking. Grow Belong Impact!
In Forvis Mazars, il futuro lo costruiamo insieme — per te, per i nostri clienti e per le nostre comunità. Insieme, cresciamo, ci sentiamo parte di qualcosa di grande e lasciamo il segno. In questo viaggio, ti accompagneremo in un percorso di apprendimento, scoperta e crescita. Qui potrai condividere liberamente le tue idee più ambiziose e prospettive uniche, perché il vero successo nasce dalla collaborazione. Entrerai a far parte di un team locale, vivrai esperienze internazionali e contribuirai a costruire un futuro che porta la tua firma.
Chi siamo?
Forvis Mazars è leader globale nei servizi di audit, tax e advisory, con presenza in oltre 100 Paesi e territori. Entra a far parte del nostro team di 40.000+ professionisti e professioniste e fai crescere la tua carriera con opportunità internazionali, progetti stimolanti e apprendimento continuo. Unisciti a un ambiente inclusivo, dove il tuo punto di vista conta e il successo nasce dalla collaborazione.
Dai forma al cambiamento con le tue idee e contribuisci a costruire il futuro insieme a noi.
La nostra visione strategica mette al centro lo sviluppo dei nostri clienti, delle nostre persone, del mercato e delle comunità.
Forvis Mazars in Italia è cresciuta molto velocemente e offre ad ogni collaboratore l'opportunità di sviluppare il proprio talento. Attualmente operiamo con più di 600 collaboratori negli uffici di Milano, Bologna, Roma, Torino, Verona, Padova e Firenze.
Fatti chiave :
- 5 miliardi di euro di fatturato globale e +13% di crescita nell'ultimo anno;
- L'età media del nostro personale è di 33 anni;
- Il 53% del nostro staff globale è costituito da donne;
- 45+ ore di formazione tecnica all'anno;
- Accesso globale a LinkedIn Learning;
- Opportunità di mobilità internazionale durante la tua carriera.