Ingegnere elettrico

1. Chi siamo

Effeuno è un’azienda italiana che dal 2007 progetta e produce forni elettrici professionali ad alte prestazioni, pensati per il settore Horeca e per il mondo dell’home baking evoluto. Il nostro percorso è guidato da innovazione tecnologica, qualità costruttiva e attenzione alle esigenze reali di chi utilizza i nostri prodotti.

Lavoriamo con un approccio ingegneristico rigoroso ma dinamico, combinando:

• Ricerca e sviluppo continua , con un reparto tecnico attivo su nuove soluzioni di controllo elettronico, sicurezza e prestazioni.
• Made in Italy autentico , con progettazione e produzione integrate nella nostra sede di Limena (PD).
• Collaborazione con dealer, chef e utenti finali , da cui raccogliamo feedback utili a migliorare ogni generazione di prodotto.
• Sperimentazione rapida , grazie a un laboratorio test interno e alla stretta integrazione tra progettazione, produzione e qualità.

Il risultato è una gamma di prodotti affidabili, sicuri e adatti a contesti professionali molto diversi, dai ristoranti alle cloud kitchen fino ai laboratori di ricerca culinaria.

2. Scopo del ruolo

Come Ingegnere Elettrico entrerai nel cuore del reparto R&D ed Engineering, contribuendo allo sviluppo elettrico ed elettronico dei forni Effeuno. Il tuo contributo sarà trasformare esigenze di mercato, requisiti normativi e specifiche funzionali in progetti elettrici, schemi, componentistica e soluzioni hardware affidabili e sicure.

Fasi del processo in cui agisce il ruolo

Analisi requisiti e progettazione elettrica:

• Raccoglierai e analizzerai necessità di prodotto, richieste interne e vincoli tecnici.
• Progetterai schemi elettrici, cablaggi, selezione componenti e sistemi di controllo.
• Valuterai soluzioni di sicurezza, protezione, termoregolazione e compatibilità elettromagnetica.
• Collaborerai con il team meccanico per garantire l’integrazione ottimale tra componenti.

Industrializzazione e documentazione tecnica:

• Realizzerai distinte base elettriche, schemi funzionali e schede tecniche.
• Supporterai la prototipazione, la validazione di nuovi componenti e l’esecuzione dei test (sicurezza, temperatura, isolamento, ecc.).
• Lavorerai in sinergia con la produzione per garantire la fattibilità industriale dei progetti.

Supporto alla qualità e post-lancio:

• Contribuirai alla gestione di eventuali non conformità elettriche ed elettroniche.
• Collaborerai con il reparto Assistenza e Qualità per analisi guasti e miglioramenti continui.
• Supporterai l’adeguamento dei prodotti alle normative attuali e future (CE, UL, RCM, EMC…).

3. Competenze richieste

Chi cerchiamo?

Una figura con solida base elettrica/elettronica, orientata alla progettazione e capace di gestire progetti tecnici in modo strutturato.

Richiediamo:

• Laurea in Ingegneria Elettrica, Elettronica o affini.
• Competenze nella progettazione di impianti/schemi elettrici e nella selezione componenti.
• Conoscenza base delle principali normative di sicurezza elettrica (preferibile CE e UL).
• Capacità di utilizzare software di progettazione elettrica (es. SPAC, Eplan o equivalenti).
• Capacità analitiche, problem solving e attenzione al dettaglio.
• Attitudine al lavoro in team e collaborazione con più reparti.
• Buona conoscenza dell’inglese tecnico.
• Residenza a massimo 25 km dalla nostra sede.

Esperienza richiesta:

Preferibile almeno 1 anno in progettazione elettrica/elettronica o in un ufficio tecnico industriale. Valutiamo però anche profili junior motivati e con solida preparazione teorica.

4. Tutto ciò che l’azienda offre

Cosa offriamo?

• Contratto a tempo determinato fino a 12 mesi, con chiaro scopo di assunzione  in funzione delle competenze dimostrate e dell’allineamento con i valori aziendali.
• Inquadramento e retribuzione superiori alla media delle aziende del territorio .
• Possibilità di crescita professionale all’interno del reparto tecnico con percorsi di carriera strutturati.

Onboarding completo  su:

• software e strumenti aziendali;
• prodotto e normative tecniche;
• processi produttivi e industrializzazione.
• Formazione continua attraverso corsi e feedback dei colleghi, dei team leader e della direzione.
• Un ambiente di lavoro collaborativo, informale, meritocratico e orientato all’innovazione.

⚠️ Nota Bene:

Verranno considerati solo i candidati che soddisferanno tutti i requisiti sopra indicati.

Invia il tuo CV e una lettera di presentazione a: