Informatore Medico Scientifico M/F

Informazioni sull’Azienda KOLINPHARMA SPA è una PMI innovativa, presente sul mercato nutraceutico dal 2014. E’ impegnata nella ricerca, sviluppo e commercializzazione delle proprie formulazioni, e ha all’attivo 51 brevetti nazionali ed internazionali che ne attestano la natura altamente innovativa. Le certificazioni di qualità e sicurezza alimentare dei prodotti Kolinpharma sono garanzia dell’attenzione alle esigenze di ogni paziente. L’azienda opera da sempre in modo responsabile e trasparente, come documentato dalla certificazione anticorruzione, nel rispetto della sostenibilità ambientale e della valorizzazione del capitale umano.

Kolinpharma è presente sul mercato con tre linee specialistiche: uro-ginecologica, ortopedico‑fisiatrica e neurologica. È utile sapere a quale delle tre è interessato/a.

Posizione Informatore Medico Scientifico (M/F) per le province di Monza‑Brianza e Milano Nord.

Responsabilità Il candidato dovrà mappare il territorio di assegnazione, contattare i medici di riferimento, gestire in modo efficace i colloqui con questi ultimi e svolgere le attività di rendicontazione visite.

Requisiti

Laurea magistrale in discipline scientifiche (scienze biologiche, biotecnologie, farmacia, CTF e affini), che attesti solida preparazione in ambito scientifico.

Pregressa esperienza di 6‑12 mesi nell’informazione scientifica su target specialistico (gradita ma non necessaria).

Motivazione ed entusiasmo per lo svolgimento di un ruolo a carattere commerciale.

Domicilio sul territorio di competenza.

Lavoro in presenza; non da remoto.

Formazione e Supporto Offriamo un’approfondita formazione iniziale, affiancamento sul campo e riunioni periodiche di aggiornamento.

Benefici e Retribuzione

Assunzione con contratto a tempo determinato di 12 mesi, con possibilità di conferma a tempo indeterminato a seguito di risultati positivi.

Retribuzione Annua Lorda per il primo anno compresa tra i € 28.000 e i € 35.000, più premi annuali da € 1.000 a € 15.000 o più in funzione degli obiettivi raggiunti.

Revisione annuale della RAL.

Fondo assistenza sanitaria integrativa, fondo est e fondo pensione Fon.Te.

Piano di welfare aziendale.

Auto aziendale ad uso promiscuo con telepass, carta carburante, parcheggi e rimborsi spese.

Disposizioni Legali

Applicazione del D. Lgs 96/2026 sulla trasparenza e sulla parità retributiva e di genere.

I dati personali saranno gestiti nel rispetto della legge sulla privacy e del GDPR 2016/679.

Annuncio rivolto a candidati di ambo i sessi (l. 903/77).

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