Indirect Buyer

Grafton Recruitment · Italia, Italia ·


Descrizione dell'offerta

Grafton Office* è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per azienda metalmeccanica leader nel mercato delle soluzioni a pressione, stiamo selezionando:
INDIRECT BUYER
L’Indirect Buyer si occupa della gestione strategica e operativa degli acquisti indiretti aziendali, garantendo efficienza dei costi, qualità dei fornitori e rispetto delle policy interne.
Di cosa ti occuperai?
  • Gestione delle categorie di spesa indiretta (es. servizi generali, IT ecc.)
  • Scouting, selezione e qualificazione nuovi fornitori
  • Negoziazione di contratti
  • Collaborazione con i dipartimenti interni per definizione fabbisogni
  • Supporto nella definizione e implementazione delle strategie di approvvigionamento
  • Garantire conformità con policy aziendali e normative vigenti
  • Analisi della spesa e identificazione opportunità di saving
  • Monitoraggio performance fornitori (KPI)
Hai queste competenze e caratteristiche?
  • 3-5 anni di esperienza in ruolo analogo
  • Ottima padronanza di Excel
  • Ottime doti organizzative, precisione, metodicità
Offerta Contrattuale
  • Contratto: iniziale contratto a tempo determinato di 1 anno con scopo di assunzione
  • Retribuzione: CCNL Metalmeccanico Industria, RAL 28-30k
  • Start date: ASAP
Orario di lavoro: Full Time da lunedì a venerdì con orario 8:00-17:00 (in presenza)
Luogo di lavoro: Galliate (NO)
  • Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo />

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