Ali Professional · Roma, Lazio, Italia ·


Descrizione dell'offerta

Per strutturata realtà aziendale cliente, sita in zona Montichiari e leader internazionale nel settore di riferimento, siamo alla ricerca di una figura da inserire per la supervisione della

Qualità di Processo. La realtà cliente conta oltre 350 dipendenti, e ed è attiva nell'ambito dell'impiantistica outdoor di alto livello, realizzando progetti in diversi Paesi del mondo. Il Candidato, rispondendo direttamente al Quality Manager, sarà coinvolto nell'implementazione e nello sviluppo di progetti trasversali di miglioramento continuo: seguirà le attività di analisi, monitoraggio e ottimizzazione dei processi aziendali, con particolare focus sul Quality e Risk Management, collaborando con i diversi reparti per promuovere una cultura della qualità totale e garantire il raggiungimento degli standard definiti.

Principali responsabilità: Supportare il Quality Manager nella gestione e nel miglioramento del Sistema di Risk Management;

Collaborare allo sviluppo e all'implementazione di miglioramento dei processi aziendali;

Monitorare le performance dei processi attraverso KPI e analisi dei dati;

Partecipare all'analisi delle non conformità, individuando le cause radice e contribuendo alla definizione di azioni correttive e preventive;

Collaborare conle altre funzioni aziendali per favorire la standardizzazione e l'ottimizzazione dei processi;

Partecipare a trasferte in Italia e all'estero presso le branch del Gruppo, per ottimizzarne i processi.

Requisiti: Laurea in Ingegneria Gestionale/Meccanica/Civile, o diploma equipollente;

Ottima conoscenza della lingua

inglese (livello C1);

Certificazione Lean Six Sigma (preferibilmente Green Belt o superiore);

Disponibilità aeffettuare trasferte in Italia e all'estero;

Spiccata predisposizione all'analisi dei processi e al miglioramento continuo;

Ottime capacitàorganizzative, relazionali e di problem solving;

Attitudine al lavoro in team e alla gestione di progetti interfunzionali.

L'azienda offre: Inserimento diretto e a tempo indeterminato, all'interno di un contesto giovane e molto dinamico, e di una realtà molto affermata nel settore di riferimento;

Pacchetto retributivo così composto: RAL compresa tra i 40 e i 50.000 €, a seconda della seniority, cui sommare gli importi legati alle premialità fisse e al piano welfare;

Politica di smart working e flessibilità di orario;

Buoni pasto.

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