Impiegato Back Office - Area Germania

Humangest, società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, ricerca per azienda cliente operante nel settore del Facility Management a livello internazionale, un/una: Impiegato Back Office - Area Germania

Descrizione:

La figura sarà inserita presso la sede di San Benedetto del Tronto (AP) e, riportando al Facility Management Coordinator, si occuperà di supportare operativamente la gestione delle attività di manutenzione e dei progetti impiantistici nell’area DACH (Germania, Austria) e Polonia.

Dopo un iniziale periodo di affiancamento, la risorsa assumerà responsabilità crescenti nelle seguenti attività:

• Supporto alla pianificazione e gestione della manutenzione programmata e reattiva;
• Coordinamento delle attività impiantistiche sui mercati di riferimento;
• Gestione e monitoraggio dei fornitori esterni, assicurando qualità e rispetto delle tempistiche;
• Negoziazione e revisione dei contratti con i fornitori;
• Controllo della conformità normativa in materia di sicurezza e manutenzione.

Requisiti richiesti:

• Laurea in Lingue o affini;
• Ottima conoscenza della lingua tedesca e inglese (parlata e scritta);
• Ottime capacità organizzative e comunicative;
• Predisposizione al lavoro in team e in contesto internazionale;
• Precisione, affidabilità e orientamento al risultato.
• Completano il profilo: Esperienza pregressa, anche breve, in ruoli di back office o gestione commesse/clienti in contesti internazionali; attitudine alla risoluzione dei problemi e gestione delle priorità.

Offriamo: Contratto diretto con l’azienda cliente, IV - CCNL Commercio e Terziario; welfare aziendale, contributo pasto giornaliero e possibilità di smartworking parziale

Luogo di lavoro: San Benedetto del Tronto (AP)

SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all’occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali, vietandone la realizzazione al proprio interno.

La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.

Gli interessati, ambosessi (L.903/77), sono invitati a consultare il sito: