| IMPIEGATO/A UFFICIO TECNICO | 106285 |

Il nostro cliente è una realtà operante nel settore degli allestimenti fieristici.

Gruppo presente sul territorio da diversi anni, opera nel settore con un approccio attento alle esigenze dei singoli clienti.

Job Title e finalità di Ruolo: IMPIEGATO/A UFFICIO TECNICO

La risorsa ideale ha maturato una pregressa esperienza nel ruolo di almeno tre anni e nel settore degli allestimenti.

Descrizione della posizione : gestirà il servizio ai clienti, italiani ed esteri, dal contatto alla realizzazione del progetto, alla vendita.

Principali valori aziendali:

· Sviluppo

· Armonia

· Passione

Riporto gerarchico:

Proprietà

Relazioni di funzione:

Interne: Colleghi

Esterne : Clienti, Fornitori

Principali Responsabilità:

• gestione dell'intera commessa;
• risoluzione di eventuali problematiche tecniche;
• compilazione della documentazione tecnica (richieste di allacciamenti corrente, acqua, aria);
• monitoraggio dei progetti e rispetto delle scadenze;
• gestione rapporto con i fornitori;
• consegna in fiera.

Competenze Tecniche (Hard Skills)

• Diploma di istruzione secondaria superiore e/o Laurea;
• Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel;
• Discreta conoscenza di Autocad;
• Capacità di lettura e interpretazione del disegno tecnico;
• Discreta conoscenza lingua Inglese, sia scritta, che parlata;
• Preferibile provenienza dal settore degli allestimenti fieristici.

Abilità Personali (Soft Skills)

• Capacità relazionali e comunicative;
• Capacità di analisi e problem solving;
• Time management;
• Proattività ed orientamento all'obiettivo;

Condizioni di contratto

Sede di lavoro : Zola Predosa (BO), ma con possibilità di brevi trasferte sia in Italia, che in Europa.

Orario di lavoro e work life balance : Full time centrale, / dal lunedì al venerdì.

Tipologia contrattuale : Contratto a tempo determinato/indeterminato.

Pacchetto retributivo a budget : range di RAL previsto: dalle 27K alle 35K. CCNL Legno e Arredo Artigianato.

Benefit: Mensa aziendale gratuita.

Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).

L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.

Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito

Il servizio è gratuito.