Impiegato/a Risorse Umane e Gestione Presenze
Descrizione dell'offerta
Azienda di produzione alimentare ricerca una risorsa da inserire nell’ufficio Risorse Umane per affiancare il/la responsabile del personale.
Attività
- Selezione del personale: screening CV e gestione colloqui
- Organizzazione e gestione della formazione, compresa la gestione dei fondi interprofessionali
- Gestione della documentazione amministrativa del personale: presenze, malattie, ferie e permessi
- Gestione contrattualistica e supporto nelle trattative sindacali
Requisiti richiesti
- Diploma di scuola superiore o laurea
- Ottime doti comunicative e relazionali
- Capacità organizzative e precisione
Offerta
- Contratto a tempo determinato di 6 mesi prorogabile
- Orario full time, 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì 9:00-13:00/14:00-18:00
- Buoni pasto