Sabelli Group · Resana, Veneto, It · · 28.000€ - 32.000€


Descrizione dell'offerta

TREVISANALAT SPA , caseificio sito a Resana, con 100 dipendenti e 8 linee produttive, da 40 anni opera nel business delle mozzarelle. Un’impresa consolidata che ad oggi è diretta e coordinata da Sabelli Spa, uno dei più importanti player nel mercato delle mozzarelle. Un gruppo industriale che guarda al futuro, con un’attenzione costante per lo sviluppo, l’innovazione e l’espansione verso nuovi mercati.

Scopo della posizione: Occuparsi della corretta registrazione e gestione delle operazioni contabili quotidiane, garantendo l'accuratezza e la conformità ai principi contabili e alle normative fiscali.

Mansioni:

Occuparsi della corretta registrazione e gestione delle operazioni contabili quotidiane, garantendo l'accuratezza e la conformità ai principi contabili e alle normative fiscali;

Gestire la contabilità ordinaria (ciclo attivo e passivo, prima nota, contabilità clienti e fornitori, cespiti, ratei e risconti);

Effettuare le registrazioni contabili giornaliere, verificando la correttezza e la completezza della documentazione;

Supportare la gestione della fatturazione attiva e passiva, verificando la conformità fiscale e contabile;

Collaborare alla preparazione degli adempimenti fiscali periodici (IVA, F24, ritenute d'acconto, CU, ecc.);

Effettuare le riconciliazioni bancarie e delle partite contabili per assicurare l'allineamento dei saldi;

Supporto alla chiusura di bilancio: contribuire attivamente alle attività di chiusura di bilancio mensili e annuali, fornendo i dati necessari e supportando la preparazione della documentazione;

Gestire l'archiviazione della documentazione contabile e fiscale.

Diploma di Ragioneria e/o Laurea in Economia;

Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office, specialmente Excel;

Esperienza minima di 2 anni in uffici amministrativi;

Precisione, buone capacità analitiche, riservatezza, motivazione e desiderio di crescita professionale.

Sede di lavoro:

Resana (TV). 40 ore settimanali. Fascia retributiva 28K-32K.

L’offerta di lavoro si intende rivolta all’uno e all’altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006.

#J-18808-Ljbffr

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