Altro · Colombella, Umbria, Italia · · 23.000€ - 30.000€


Descrizione dell'offerta

Mansione

Hai una solida esperienza nella gestione del ciclo paghe e una conoscenza approfondita del settore edile? Randstad Italia ricerca un professionista esperto e preciso per un'opportunità di inserimento immediato come

Impiegato Amministrativo di Cantiere

presso un'importante realtà del settore. Se sei alla ricerca di una sfida stimolante in un contesto strutturato, continua a leggere!

Luogo di lavoro:

Roma

Si offre:

inserimento in somministrazione;

inquadramento al 3° o 4° livello del CCNL Edilizia;

range salariale tra i 23.000 € ed i 30.000 €

Orario di lavoro:

dal lunedì al venerdì, in presenza;

flessibilità in entrata tra le ore 7:30 e le 10:00 con impegno di 8 ore giornaliere.

Responsabilità Il candidato ideale sarà inserito all'interno dell'ufficio amministrativo e si occuperà, in totale autonomia, della gestione del complesso ciclo paghe, con un focus specifico sulle peculiarità del contratto collettivo nazionale di categoria. Nello specifico, le sue attività includeranno:

gestione completa del payroll, garantendo la correttezza dei processi;

applicazione rigorosa delle normative previste dal CCNL Edilizia, con particolare attenzione alla gestione dei turni e delle retribuzioni;

elaborazione e chiusura del ciclo paghe mensile;

interfaccia costante con le dinamiche amministrative tipiche del cantiere.

Competenze Sei in possesso di questi requisiti?

Comprovata esperienza nella mansione di addetto paghe e contributi;

conoscenza approfondita e specifica del CCNL Edilizia;

capacità di elaborare e chiudere il ciclo paghe in totale autonomia;

precisione, orientamento al risultato e spiccate doti organizzative;

disponibilità immediata al lavoro in presenza dal lunedì al venerdì.

Credi che il tuo profilo sia in linea con quanto richiesto? Candidati subito!

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad https://www.randstad.it/privacy/ ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

#J-18808-Ljbffr

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