Descrizione dell'offerta
MAW S.p.A. Divisione Search and Selection, Polo di Udine, per azienda sita nei limitrofi di Remanzacco (UD), ricerca un/una:
IMPIEGATA/O AMMINISTRATIVO - CONTABILE
La risorsa, in possesso di diploma di ragioneria, si occuperà della contabilità generale fino alla predisposizione del bilancio ante imposte.
Attività: Fatturazione attiva e passiva; registrazioni contabili; prima nota; gestione banche e pagamenti; liquidazioni IVA, Lipe e dichiarazione IVA annuale; predisposizione del bilancio ante imposte in collaborazione con il commercialista/revisore.
Requisiti: diploma o laurea ad indirizzo economico; esperienza pregressa maturata nel ruolo persona precisa, affidabile ed organizzata.
Orario:
Full time 8-12/13.30-17.30 (flessibilità sulla pausa pranzo) Luogo di lavoro : limitrofi di Udine Inserimento : t. indeterminato, 1900/2000 netti per 13 mensilità - per figura autonoma
L’azienda offre inserimento diretto.
L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell’art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
IMPIEGATA/O AMMINISTRATIVO - CONTABILE
La risorsa, in possesso di diploma di ragioneria, si occuperà della contabilità generale fino alla predisposizione del bilancio ante imposte.
Attività: Fatturazione attiva e passiva; registrazioni contabili; prima nota; gestione banche e pagamenti; liquidazioni IVA, Lipe e dichiarazione IVA annuale; predisposizione del bilancio ante imposte in collaborazione con il commercialista/revisore.
Requisiti: diploma o laurea ad indirizzo economico; esperienza pregressa maturata nel ruolo persona precisa, affidabile ed organizzata.
Orario:
Full time 8-12/13.30-17.30 (flessibilità sulla pausa pranzo) Luogo di lavoro : limitrofi di Udine Inserimento : t. indeterminato, 1900/2000 netti per 13 mensilità - per figura autonoma
L’azienda offre inserimento diretto.
L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell’art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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