Altro · Vicenza, Veneto, It · · 26.000€ - 27.000€


Descrizione dell'offerta

Impiegata/o amministrativa/o - Jobbydoo Vicenza, IT

Descrizione dell’offerta di lavoro Humangest Spa, filiale di Vicenza, ricerca per importante studio di commercialisti a Vicenza una impiegata amministrativa. La persona selezionata si occuperà di: Predisposizione e invio di pratiche SUAP; Gestione degli adempimenti presso Agenzia delle Entrate e Agenzia delle Entrate-Riscossione; Registrazione, proroga, risoluzione e gestione dei contratti di locazione; Predisposizione e gestione dei modelli F24; Consultazione e gestione del cassetto fiscale; Gestione degli adempimenti di diritto camerale; Calcolo e versamento dell'imposta di bollo sulle fatture elettroniche; Invio telematico di dichiarazioni e comunicazioni fiscali; Gestione della tassa annuale dei libri sociali; Predisposizione e gestione di licenze e autorizzazioni amministrative; Pratiche di apertura attività, variazioni societarie e cessazioni; Deposito dei bilanci presso il Registro delle Imprese; Predisposizione e gestione delle denunce di successione; Monitoraggio delle scadenze contributive INPS e gestione delle relative rateizzazioni. Requisiti richiesti: Esperienza pregressa nella mansione, preferibilmente maturata presso studi professionali, centri servizi o società di consulenza; Ottima conoscenza delle pratiche camerali, fiscali e amministrative; Buona dimestichezza con i portali della Pubblica Amministrazione e con gli strumenti telematici; Precisione, autonomia organizzativa e capacità di gestione delle scadenze. Orario di lavoro: full time da lunedì a venerdì in giornata con disponibilità ad effettuare straordinari il sabato mattina Tipologia contrattuale: RAL 26.000€ / 27.000€ Luogo di lavoro: VICENZA SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali, vietandone la realizzazione al proprio interno.

#J-18808-Ljbffr

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