Descrizione dell'offerta
Da 20 anni al fianco di aziende e professionisti, per offrire soluzioni concrete nel settore delle Risorse Umane.
Professionalità, competenza, ascolto e attenzione alle esigenze di aziende e candidati sono i valori che guidano quotidianamente la nostra attività.
La nostra esperienza ventennale ci rende partner affidabili nello sviluppo delle realtà con cui collaboriamo e nella crescita professionale dei lavoratori.
REQUISITO INDISPENSABILE: iscrizione alle liste delle Categorie Protette L. 68/99 – art. 1
Hai una formazione amministrativa/contabile, anche se hai ancora poca esperienza, e cerchi un'azienda nella quale imparare, essere affiancato/a e costruire un percorso professionale stabile?
Per importante azienda cliente ricerchiamo una/un
Impiegata/o Amministrativa/o Junior
da inserire nel team di
Contabilità Estera .
L'azienda è disponibile a valutare anche
profili alla prima esperienza , purché in possesso di una formazione coerente con il ruolo.
La risorsa sarà inserita all'interno del team di Contabilità Estera e, affiancata dal personale esperto, verrà formata sulle principali attività amministrativo-contabili, con particolare riferimento al
ciclo passivo .
Nello specifico, si occuperà della gestione della documentazione e delle registrazioni contabili di competenza.
Cerchiamo una persona
junior , motivata a costruire il proprio percorso professionale nell'ambito amministrativo/contabile.
Valutiamo anche candidati/e con:
prima esperienza professionale; tirocinio curriculare o extracurriculare; stage in ambito amministrativo/contabile; esperienza minima nel settore.
È richiesta una
formazione amministrativa, contabile o affine .
Completano il profilo precisione, organizzazione, buona dimestichezza con gli strumenti informatici e predisposizione al lavoro in team.
È richiesta una
formazione amministrativa, contabile o affine .
Completano il profilo precisione, organizzazione, buona dimestichezza con gli strumenti informatici e predisposizione al lavoro in team.
Per la posizione è
obbligatoria l'iscrizione alle liste delle Categorie Protette ai sensi della L. 68/99 – art. 1 .
Assunzione diretta in azienda Contratto iniziale di
6 mesi , con concreta prospettiva di stabilizzazione CCNL Commercio – 5° livello 14 mensilità Possibilità di valutare anche un
inserimento part-time Orario di lavoro con ingresso dalle
08:30 , con possibilità di flessibilità in entrata
Creare un avviso di lavoro per questa ricerca IMPIEGATA / O AMMINISTRATIVA / O JUNIOR – CONTABILITÀ / CICLO PASSIVO Santarcangelo di Romagna, Rimini, Italia
#J-18808-Ljbffr
Professionalità, competenza, ascolto e attenzione alle esigenze di aziende e candidati sono i valori che guidano quotidianamente la nostra attività.
La nostra esperienza ventennale ci rende partner affidabili nello sviluppo delle realtà con cui collaboriamo e nella crescita professionale dei lavoratori.
REQUISITO INDISPENSABILE: iscrizione alle liste delle Categorie Protette L. 68/99 – art. 1
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da inserire nel team di
Contabilità Estera .
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profili alla prima esperienza , purché in possesso di una formazione coerente con il ruolo.
La risorsa sarà inserita all'interno del team di Contabilità Estera e, affiancata dal personale esperto, verrà formata sulle principali attività amministrativo-contabili, con particolare riferimento al
ciclo passivo .
Nello specifico, si occuperà della gestione della documentazione e delle registrazioni contabili di competenza.
Cerchiamo una persona
junior , motivata a costruire il proprio percorso professionale nell'ambito amministrativo/contabile.
Valutiamo anche candidati/e con:
prima esperienza professionale; tirocinio curriculare o extracurriculare; stage in ambito amministrativo/contabile; esperienza minima nel settore.
È richiesta una
formazione amministrativa, contabile o affine .
Completano il profilo precisione, organizzazione, buona dimestichezza con gli strumenti informatici e predisposizione al lavoro in team.
È richiesta una
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Completano il profilo precisione, organizzazione, buona dimestichezza con gli strumenti informatici e predisposizione al lavoro in team.
Per la posizione è
obbligatoria l'iscrizione alle liste delle Categorie Protette ai sensi della L. 68/99 – art. 1 .
Assunzione diretta in azienda Contratto iniziale di
6 mesi , con concreta prospettiva di stabilizzazione CCNL Commercio – 5° livello 14 mensilità Possibilità di valutare anche un
inserimento part-time Orario di lavoro con ingresso dalle
08:30 , con possibilità di flessibilità in entrata
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