IMPIEGATA/ AMMINISTRATIVA/O CONTABILE

In Job · Brescia, Italia ·


Descrizione dell'offerta

In Job S.p.A. - Career Center di Brescia seleziona


IMPIEGATA/O AMMINISTRATIVA/O CONTABILE


per importante realtà chimico farmaceutica del territorio



Requisiti richiesti


  • Diploma di Ragioneria o Laurea Triennale in Economia
  • Buona padronanza della lingua inglese (Livello B o C)
  • Conoscenza approfondita del ciclo attivo e passivo, delle operazioni di prima nota e delle registrazioni bancarie
  • Capacità di gestione e verifica dei registri IVA acquisti e vendite
  • Ottima padronanza nell'utilizzo di Excel, con capacità di analisi e gestione dati
  • Conoscenza delle chiusure Intra mensili
  • Conoscenza di base degli argomenti doganali



Mansioni principali


  • Registrazione, controllo e verifica delle operazioni relative a fatture clienti e fornitori, gestione delle scadenze e riconciliazioni con i reparti coinvolti
  • Registrazioni contabili quotidiane, movimenti bancari, versamenti, incassi e pagamenti
  • Controllo e verifica dei registri IVA acquisti e vendite, nel rispetto della normativa fiscale vigente
  • Gestione delle chiusure mensili e, in particolare, delle pratiche Intra
  • Supporto nella gestione di documentazione e tematiche doganali collegate alle operazioni amministrative
  • Utilizzo avanzato di Microsoft Excel per analisi dati, predisposizione di report e monitoraggio delle attività amministrative
  • Supporto continuo al team amministrativo nelle attività richieste, con interfaccia costante con gli altri reparti aziendali



Caratteristiche dell'offerta


  • Contratto: Assunzione diretta con l'azienda
  • Luogo di lavoro: Corzano (BS)
  • Disponibilità oraria: Full time, dal lunedì al venerdì, dalle 8.30 alle 12.00 e dalle 13.30 alle 18.00


Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.

Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.

Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato

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