IM-EL OSASIO (impianti elettrici e fotovoltaici) ASSUME: Impiegato Tecnico Prevendita: studi fattibilità, progettazione e computazione metrica (Torino sud)

IN SINTESI

AZIENDA: IM-EL Osasio

SETTORE: Impianti Elettrici e fotovoltaici, efficientamento energetico

RUOLO: Tecnico Prevendita: studi di fattibilità, progettazione preliminare, computazione metrica

RIPORTA A: Direttore Commerciale

ASSUNZIONE: Immediata a tempo indeterminato (full-time)

RETRIBUZIONE: Buon livello (fisso + incentivi) + auto per trasferte

SEDE DI LAVORO: Osasio (Torino sud) + sopralluoghi in zona

COMPETENZE/REQUISITI INDISPENSABILI: Impianti elettrici e fotovoltaici, AutoCAD, preventivi, computi metrici, lingua inglese, domicilio in zona, patente B

L’AZIENDA

• IM-EL Osasio nasce a Osasio (TO) nel 1975 per occuparsi di impianti elettrici e, progressivamente, specializzarsi nella progettazione, installazione e assistenza di impianti fotovoltaici
• Posizionamento: transizione energetica con soluzioni per privati, aziende agricole e imprese interessate ad autonomia energetica, riduzione dei costi e sostenibilità
• Attività: progettazione e installazione impianti fotovoltaici residenziali/commerciali/industriali/agricoli, sistemi di accumulo, colonnine e stazioni di ricarica per veicoli elettrici, smartflower, carport fotovoltaici, monitoraggio impianti, manutenzione, lavaggio pannelli, verifiche termografiche, revamping impianti fotovoltaici esistenti, efficienza energetica, assistenza amministrativa e supporto pratiche, assistenza tecnica su inverter e componenti, noleggio impianti, consulenza su incentivi/bandi/agevolazioni. Distintiva è la scelta di tecnologie premium (pannelli ad alta efficienza, inverter, sistemi di accumulo, colonnine di ricarica, monitoraggio e soluzioni evolute per l’autoconsumo)
• Servizi: sopralluogo, analisi consumi, progettazione, preventivazione, pratiche autorizzative, installazione, assistenza post-vendita, manutenzione, monitoraggio e revamping
• Territori: baricentro in Piemonte + copertura su Liguria e Valle d’Aosta
• Numeri: fatturato 2025 €14.6M (in crescita e in utile) , 50 collaboratori

IL RUOLO

Per potenziare il team e supportare la crescita del business, IM-EL Osasio cerca un/una Impiegato Tecnico di Prevendita che si occupi di studi di fattibilità, progettazione preliminare e computazione metrica e sia il referente della progettazione preliminare, gestendo il processo tecnico di prevendita: dal sopralluogo iniziale alla definizione del progetto

PERCHÉ COGLIERE QUESTA OPPORTUNITÀ

• Per operare in un ruolo centrale in un’azienda di valore, innovativa, storica, solida, di dimensioni rilevanti e in crescita
• Per partecipare a un mercato in espansione
• Per lavorare per obiettivi e in buona autonomia
• Per incrementare le proprie competenze tecniche e acquisire certificazioni
• Per emergere e realizzarsi professionalmente, partecipare alla crescita aziendale, ampliare progressivamente competenze e responsabilità, gestire progetti sempre più complessi
• Per lavorare in un ruolo che unisce competenze, impatto sociale e relazioni

SEDE DI LAVORO

Via Peschiere 42/I, Osasio (Torino sud, al centro del triangolo Torino-Carmagnola-Pinerolo) + sopralluoghi in zona

TEAM

La figura entrerà nel Team Commerciale (9 persone) riportando al Direttore Commerciale

PRINCIPALI COMPITI E RESPONSABILITÀ

• Formazione su prodotti, servizi, soluzioni, tecnologie e normative
• Conoscenza approfondita dell’azienda e del portafoglio servizi con capacità di presentare la soluzione e intrattenere un dialogo con le figure chiave del cliente
• Rilievi tecnici avanzati: coordinamento e disposizione rilievi in campo, anche mediante droni
• Progettazione e dimensionamento: elaborazione disegni planimetrici e dimensionamento elettrico, sviluppo soluzione energetica
• Analisi Energetica: redazione relazioni dettagliate e bilanci energetici
• Computazione: computi metrici per definizione costi commessa
• Responsabilità e gestione delle problematiche del cliente (e delle relative opportunità) per la propria area di attività

COMPETENZE, REQUISITI, ESPERIENZE

• Domicilio (o disponibilità a trasferirsi) in zona; Patente B; È richiesta patente drone + attestati lavori in quota e sicurezza (o disponibilità a conseguirli)
• Percorso studi come Ingegnere o Architetto o Geometra o Perito elettrico/elettrotecnico/energetico
• Conoscenza della lingua inglese per operare su tecnologie e clienti internazionali
• Competenze di elettrotecnica
• Capacità di progettazione e realizzazione preventivi tecnici e computi metrici in ambito elettrico/fotovoltaico
• Ottimo utilizzo di strumenti CAD (Autodesk AutoCAD)
• Idoneità fisica a sopralluoghi

CARATTERISTICHE VINCENTI

• Forte interesse e attitudine a un ruolo 100% Progettazione Impianti che richiede autonomia, passione per il proprio lavoro e capacità di impattare positivamente sul business aziendale
• Competenze tecniche, curiosità e interesse verso le nuove tecnologie
• Desiderio di mettersi in gioco, specializzarsi e accrescere competenze e capacità; Attitudine all’apprendimento e al miglioramento costante
• Approccio orientato al risultato, capacità di lavorare in modo organizzato e per obiettivi, praticità, affidabilità, accuratezza, metodicità, ottimale gestione del tempo, puntualità, attenzione al dettaglio
• Capacità di lavorare in autonomia e prendere l'iniziativa
• Capacità di offrire al cliente un servizio di valore generando una relazione duratura
• Capacità relazionali: approccio piacevole e positivo, esposizione efficace, pensiero critico, ascolto attivo
• Etica, onestà, riservatezza, cortesia

L’AZIENDA OFFRE

1. Inserimento in un ruolo centrale in un’azienda di valore, innovativa, storica, solida, di dimensioni rilevanti e in crescita
2. Assunzione immediata a tempo indeterminato (full-time)
3. Retribuzione di buon livello (fisso + variabile su obiettivi) + auto per trasferte
4. Formazione con acquisizione di certificazioni
5. Autonomia di lavoro
6. Possibilità di coinvolgimento in attività internazionali
7. Possibilità di crescita in un’azienda dinamica che utilizza tecnologie di ultima generazione

PER CANDIDARSI

• LA RICERCA E SELEZIONE È CONDOTTA SENZA INTERMEDIAZIONE, DIRETTAMENTE ED ESCLUSIVAMENTE DALL’AZIENDA (con il supporto di PBS per digital e comunicazione)
• Si invita a candidarsi tramite LinkedIn verificando di aver caricato in LinkedIn il CV (PDF) più AGGIORNATO
• Tutte le candidature verranno attentamente valutate. I profili ritenuti più interessanti verranno contattati entro 24 ore