HSE DI CANTIERE (FULL TIME) – ITALIA/ESTERO

Sicurezza Formazione (SF) è una società di consulenza che affianca aziende e artigiani, in azienda e in cantiere, nella gestione di sicurezza e formazione dei lavoratori. Operiamo con un’organizzazione strutturata e personale selezionato in base all’esperienza, con aggiornamento continuo delle competenze. Lavoriamo con trasparenza, nel rispetto del nostro Codice Etico e della Politica per la Qualità.

INQUADRAMENTO E FORMA DI COLLABORAZIONE

Inserimento full time su cantieri clienti, con trasferte e permanenza nella città/Paese interessato dall’attività.

La risorsa sarà affiancata e coordinata dall’HSE Manager di riferimento del cantiere.

ATTIVITA’/COMPITI OPERATIVI

• Verifica documentale delle imprese presenti in cantiere (idoneità tecnico-professionale, documentazione HSE, scadenze, ecc.)
• Redazione/gestione documenti e piani operativi (es. POS, RAMS, Permessi di lavoro, Piani di sollevamento e procedure di lavoro)
• Presenza operativa in campo per garantire il rispetto delle procedure e della normativa HSE
• Gestione non conformità : intervento tempestivo, stop work (sospensione attività insicura), definizione azioni correttive e riorganizzazione operativa
• Formazione in campo (toolbox talk) e supporto ai preposti/capi squadra per la corretta applicazione delle misure di sicurezza
• Reportistica e coordinamento continuo con il referente SF e il cliente

REQUISITI TECNICI OBBLIGATORI

• Competenze in ambito sicurezza e ambiente
• Qualifiche/corsi (anche in combinazione): RSPP/ASPP , CSE/CSP e/o competenze su gestione rifiuti
• Patente B
• Lingue richieste: inglese e francese per comunicazioni in ambito lavorativo (email, call, documentazione). Preferenziale essere possesso di certificazioni/attestazioni linguistiche o comprovata esperienza d’uso in contesti professionali
• Disponibilità a lavorare in trasferta su cantieri in Italia e all’estero
• Precisione documentale e capacità di gestione operativa in contesto di cantiere

CONTRATTO, RETRIBUZIONE E BENEFIT

• Inserimento iniziale con contratto di 6 mesi , finalizzato alla successiva trasformazione a tempo indeterminato, previa valutazione delle performance e della coerenza con la cultura aziendale.
• Retribuzione
• RAL: range 20k - 30k€ (13 mensilità + premio di risultato)
• Auto aziendale
• Appartamento aziendale a carico dell’azienda in prossimità dei cantieri da seguire
• A tempo indeterminato: accesso a programma di crescita e formazione + MBO trimestrali e premio di fine anno legato al raggiungimento degli obiettivi aziendali

PER CANDIDARSI

Inviare:

• CV aggiornato
• Disponibilità a trasferte (Italia/estero) e aree di disponibilità
• Eventuali qualifiche/attestati (lingua inglese e/o francese, RSPP/ASPP, CSE/CSP, ecc.)