HR Operations Junior – Amministrazione & Formazione

Un'azienda operante nel settore abbigliamento è alla ricerca di un/a Impiegato/a Risorse Umane da integrare nel proprio organico per una sostituzione permanente. La posizione prevede la gestione operativa e amministrativa del personale, garantendo il corretto svolgimento delle attività quotidiane in ambito HR. Sono richiesti diploma di scuola superiore e buone capacità relazionali, con un'offerta di contratto a tempo determinato e buoni pasto in un ambiente di lavoro collaborativo.
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