HR Impiegato/a – Sviluppo del Personale (Onboarding)

Un'azienda commerciale in Lombardia cerca un/una impiegato/a HR per gestire pratiche amministrative, supportare il recruiting e organizzare corsi di formazione. È richiesta una laurea o diploma in ambito umanistico, giuridico o economico, accompagnata da una buona conoscenza del pacchetto Office. Offriamo un contratto a tempo determinato di 12 mesi, orario full time dal lunedì al venerdì e un'opportunità di crescita in un contesto strutturato.
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