Hr Generalist (M/F)
Descrizione dell'offerta
Il candidato che andrà a ricoprire il ruolo di HR Generalist (M / F) avrà le seguenti responsabilità :
- Gestione anagrafiche dipendenti e aggiornamento del gestionale HR;
- Supporto amministrativo al consulente del lavoro e alle attività di payroll;
- Organizzazione delle visite mediche e dei corsi di formazione obbligatori in materia di sicurezza;
- Affiancamento nel processo di onboarding, con particolare attenzione al trasferimento delle norme igienico-sanitarie ai nuovi ingressi in produzione;
- Supporto nella fase di recruiting, soprattutto nei picchi stagionali (marzo-giugno);
- Punto di riferimento per il personale interno per esigenze quotidiane e comunicazioni HR.
Il candidato ideale a ricoprire il ruolo di HR Generalist (M / F) possiede i seguenti requisiti :
- Esperienza di almeno 3 anni in ruoli HR all'interno di contesti produttivi;
- Ottime doti relazionali e comunicative, capacità di ascolto e mediazione;
- Proattività, precisione e sensibilità alle esigenze dei dipendenti;
- Buona conoscenza delle pratiche di amministrazione del personale e delle specifiche normative.
- Padronanza dei principali strumenti digitali.
- La figura di HR Generalist (M / F) lavorerà nella provincia di Treviso, all'interno di una realtà produttiva consolidata nel settore Food;
- Clima aziendale collaborativo, forte attenzione alla persona, possibilità di crescita e sviluppo nel ruolo.
Non perdere l'occasione di entrare a far parte di un team HR motivato e professionale! Invia la tua candidatura oggi stesso.
Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68 / 99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
Per storica realtà del settore alimentare con sede in provincia di Treviso, ricerchiamo un HR Generalist (M / F) che affianchi l'HR Manager nella gestione operativa delle risorse umane, con un focus su amministrazione del personale, onboarding e comunicazione interna.