HR GENERALIST

Grafton Office* è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per realtà industriale, parte di un gruppo internazionale con presenza anche in Belgio e UK, sita nei pressi di Crema (CR), ricerchiamo un*
HR GENERALIST
Di cosa ti occuperai? La risorsa inserita entrerà in un contesto in cui le attività HR sono attualmente gestite in modo condiviso tra direzione e responsabili operativi, con l’obiettivo di introdurre maggiore struttura e continuità. Nel dettaglio, si occuperà di: contribuire alla definizione e formalizzazione del processo di selezione, supportando l’azienda nel rispondere ai fabbisogni legati alla crescita e al ricambio generazionale già previsto nel breve-medio periodo; accompagnare e supportare i dipendenti lungo il loro percorso professionale, gestendo richieste individuali e contribuendo alla costruzione di percorsi di sviluppo e crescita; introdurre e gestire strumenti di performance management, tra cui sistemi di valutazione annuale, definizione di obiettivi, KPI e individuazione delle aree di miglioramento; favorire un presidio costante del clima organizzativo, fungendo da punto di riferimento per l’ascolto interno, la raccolta di feedback e l’individuazione di azioni di miglioramento.
Hai queste competenze e caratteristiche?

• Esperienza di almeno 3–5 anni in ambito HR, con esposizione concreta a tematiche di selezione, sviluppo e gestione delle persone
• Provenienza da contesti aziendali strutturati o in crescita, preferibilmente in ambito industriale / produttivo
• Esperienza nella costruzione o revisione di processi HR
• Familiarità con strumenti di valutazione delle performance, definizione KPI e piani di sviluppo
• Formazione in ambito umanistico / risorse umane
• Esperienza in ruoli HR con esposizione a tematiche di sviluppo organizzativo
• Capacità di interfacciarsi con diversi livelli organizzativi (operativi e direzionali)
• Ottima conoscenza della lingua inglese, necessaria per interfacciarsi con interlocutori internazionali.
• Approccio pragmatico, buone capacità relazionali e orientamento alla costruzione di processi
• Autonomia decisionale, capacità analitica e orientamento al risultato
• Automunito/a
  

Orario Di Lavoro

• 20H settimanali – orario flessibile definito in accordo con l’azienda
  

Offerta Contrattuale

• Contratto a tempo indeterminato con inserimento diretto
• Retribuzione e benefit: CCNL PMI chimica – 13 mensilità – RAL di valutazione in base all’esperienza pregressa
• Non è presente il lavoro da remoto
• Si richiede la disponibilità per occasionali trasferte presso le sedi estere (Belgio, UK)
  

Luogo di lavoro: pressi di Crema (CR)
Se pensi di avere le competenze e l’attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura!

• Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
  

L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo