HR generalist - categoria protetta L.68/99

Randstad Italia · Milano, Lombardia, Italia ·


Descrizione dell'offerta

Hai esperienza come HR generalist?


Appartieni alle categorie protette art. 1 L.68⁄99?


Randstad Talent Selection Hopportunities è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati appartenenti alle categorie protette.


Per importante realtà assicurativa, ricerchiamo un figura di


HR GENERALIST - CATEGORIA PROTETTA L.68⁄99


Si offre : inserimento a tempo indeterminato, 4° liv CCNL ANIA, RAL 34⁄40.000€.


Benefit : buoni pasto 10,5€, welfare e smart working.


Sede di lavoro : Milano


Orario di lavoro: 36h settimanali con flessibilità oraria 8,30⁄9,15- 16,45⁄17,30 dal lunedì al giovedì, venerdì 8,30-14.


Di cosa ti occuperai?


Siamo alla ricerca di un HR Generalist che entri a far parte del team e contribuisca attivamente alla gestione e allo sviluppo del capitale umano. Ti muoverai su tre pilastri fondamentali, contribuendo sia all’operatività quotidiana che alla visione strategica:


  • gestirai il processo di recruiting end-to-end (dalla definizione del fabbisogno all’inserimento), in collaborazione con i line manager, assicurando un’esperienza positiva per i candidati;
  • supporterai la gestione amministrativa (dati contrattuali, presenze, scadenze), agendo come punto di riferimento interno per le nostre risorse. Sarà fondamentale l’utilizzo avanzato di strumenti di analisi per la reportistica HR;
  • collaborerai alla definizione delle politiche di revisione salariale, alla gestione del Performance Management e ai piani di Learning & Development.


Quali requisiti stiamo cercando?


  • Appartenenza alle categorie protette art. 1 L.68⁄99;
  • breve ma solida esperienza pregressa in ambito HR maturata esclusivamente in contesti aziendali strutturati;
  • Laurea in Giurisprudenza (preferibile), Economia o discipline equipollent;
  • ottima conoscenza del Pacchetto Office, in particolare l’utilizzo avanzato di Excel per l’analisi dei dati e la reportist;
  • buona conoscenza della lingua Inglese;
  • proattività, empatia, riservatezza e spiccate doti collaborative e di problem-solving.


La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903⁄77). Ti preghiamo di leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell’art. 13 del Regolamento (UE) 2016⁄679 sulla protezione dei dati (GDPR) sul sito

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