HR Business Partner – Recruiting & Talent Attraction

Overview

Sede di lavoro : Belluno

Tipologia contrattuale : Contratto a tempo indeterminato

Inquadramento e retribuzione : Commisurati all’esperienza - ipotetico range retributivo 35-43k.

Chi siamo

Importante realtà italiana di servizi e trasporti, parte di un primario gruppo nazionale, ricerca un / una professionista HR per rafforzare l’area Risorse Umane e supportare i piani di sviluppo organizzativo.

Ruolo

La persona che entrerà a far parte del team nel ruolo di HR Business Partner – Recruiting & Talent Attraction si occuperà di :

• Gestire i processi di ricerca e selezione di profili sia white collar (impiegati, staff, figure specialistiche) sia blue collar (personale operativo e tecnico);
• Definire e implementare azioni di talent attraction ed employer branding , con attenzione al territorio e alle comunità locali;
• Progettare e coordinare iniziative di coinvolgimento, benessere e sviluppo delle persone (survey, comunicazione interna, piani formativi);
• Supportare la Direzione HR nella gestione di progetti trasversali legati all’organizzazione e allo sviluppo delle competenze.

Requisiti

Le persone che vorremmo incontrare hanno le seguenti caratteristiche :

• Laurea in discipline umanistiche, economia, marketing o affini;
• Esperienza consolidata (almeno 5 anni) in area risorse umane o in agenzie per il lavoro, possibilmente con particolare focus su recruiting e / o implementazione di progetti e / o employer branding ;
• Capacità di gestione autonoma di progetti complessi;
• Ottime capacità comunicative e relazionali;
• Sensibilità verso lo sviluppo delle persone e orientamento ai risultati.

La nostra offerta

• Inserimento diretto tramite un contratto a tempo indeterminato (Range retributivo ipotetico : 35-43k) ;
• Buoni pasto;
• Opportunità di contribuire in modo diretto e significativo a progetti HR strategici;
• Polizza sanitaria e Fondo Previdenziale;
• Inserimento in una realtà solida, strutturata e in crescita, parte di un grande gruppo nazionale;
• Ambiente di lavoro dinamico, con forte attenzione alle persone.

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