Hr Administration Consultant

Sei un Hr Administration appassionato e alla ricerca di nuove opportunità di crescita? Ti piacerebbe entrare in un team dinamico che conta più di 100 consulenti, in un’azienda con un’esperienza ventennale di successi nel co-sourcing di servizi HR?

Randstad Enterprise è l’opportunità giusta per te!

Per il nostro team di Consultant stiamo cercando un:

Hr Administration Consultant (APO)

Offriamo: opportunità di lavoro full time con inserimento commisurato all’esperienza pregressa

Dove: Nonantola (MO)

Quali saranno le tue responsabilità?

In supporto al team HR di sito per le attività di amministrazione del personale gestite localmente, ti occuperai

• gestione infortuni, richieste anticipo TFR e pratiche di cessazione.
• Trattenute e pignoramenti: gestione comunicazioni e verifica trattenute per pignoramenti e cessioni del quinto.
• Note spese: gestione rimborsi km e trasferte
• Monitoraggio disciplinare: conteggio ore per sanzioni e sospensioni
• Gestione sportello dipendente e ticketing: interfaccia diretta con i dipendenti e con il Service Center di HQ

e TU, chi sei?

• Hai già maturato un’esperienza di almeno 2 anni in analogo ruolo
• Hai autonomia nella gestione dei processi e delle pratiche HR
• Conosci e utilizzi la lingua inglese, livello B2
• Nella tua esperienza, hai già gestito interlocutori complessi
• Affronti un problema in maniera propositiva, e non perdi di vista il risultato che vuoi raggiungere
• Ti adatti rapidamente ad un nuovo contesto, a cui ti approcci con positività e curiosità
• Hai un approccio consulenziale: guidi gli stakeholders per arrivare nel migliore dei modi all’obiettivo comune
• Disponibilità a trasferte presso i siti produttivi del cliente

Insieme potremo

Affrontare un percorso di formazione on the job e un onboarding strutturato per sviluppare le tue competenze e investire su di te e sulla tua carriera professionale.

Chi siamo?

Randstad Enterprise è la divisione specializzata del Gruppo che, attraverso la società Randstad HR Solutions, si occupa di people strategy rivolta a organizzazioni e persone.

Per le aziende che devono affrontare cambiamenti e sfide complesse disegna soluzioni che incidono su cultura e struttura organizzativa innestando fasi di consulenza con il team di advisory a servizi più verticali di talent acquisition, talent development e talent transition.

Siamo un team giovane in cui avrai la possibilità di condividere competenze ed esperienze con colleghi appassionati come te del mondo HR e dove, nel tempo, potrai sperimentarti su settori e realtà diverse.

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR)