Hotel General Manager

Il Gruppo Extro Hotels è alla ricerca di un/una

General Manager per la guida del prestigioso Uptown Palace di Milano

La figura ideale possiede una solida conoscenza degli standard dell'hotellerie di alto livello e dell'operatività alberghiera, maturata in contesti complessi e strutturati, gradita una significativa esperienza nell'area Food & Beverage. Completano il profilo eccellenti capacità organizzative e relazionali, spiccate doti di leadership e una naturale attitudine a motivare, coinvolgere e guidare il team verso il raggiungimento degli obiettivi.

La risorsa individuata sarà responsabile della gestione della struttura in accordo con le direttive della Proprietà ed , in maniera non esaustiva, le sue principali responsabilità saranno :

• Supervisionare l’operatività e il servizio dei vari dipartimenti che compongono la Struttura al fine di garantire una efficace sinergia tra i reparti ed un servizio di alta qualità;
• Verificare la corretta applicazione degli standard e l’ottimale gestione dei processi operativi interni in un’ottica di continuo miglioramento;
• Supervisionare e gestire efficacemente il personale con focus sulla valorizzazione delle risorse;
• Supervisione della qualità del servizio e degli ambienti, con particolare attenzione alla manutenzione ed alla cura della casa ;
• Contribuire alla stesura del budget ed analizzare periodicamente i risultati;

Requisiti chiave richiesti:

• Esperienza consolidata come General Manager o in ruoli di direzione alberghiera
• Attitudine operativa e orientata al servizio
• Conoscenza del PMS e dei processi alberghieri
• Approfondita conoscenza degli standard dell'hotellerie di fascia alta
• Leadership, capacità di gestione e sviluppo dei team
• Ottima conoscenza della lingua inglese
• Ottime competenze organizzative e relazionali

Cosa Offriamo:

Una sfida professionale stimolante all'interno di un ambiente dinamico e di prestigio, l'opportunità di contribuire alla crescita e al successo di una struttura di eccellenza.

L’inserimento prevede contratto a tempo indeterminato con una RAL indicativa di 60.000 – 85.000 euro lordi all'anno in funzione dell'esperienza e delle competenze maturate.

L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.

I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE n.2016/679 per le finalità su indicate. Informativa completa disponibile sul sito .