Descrizione dell'offerta
Orienta spa – Società Benefit – filiale di Rovereto ricerca una figura di
Head of Product Division – Planus
da inserire in un contesto strutturato e orientato allo sviluppo di soluzioni tecniche per l'edilizia.
Responsabilità complessiva della linea di prodotto Planus, dalla definizione alla gestione operativa:
Elaborazione e implementazione della strategia di prodotto in coerenza con il mercato di riferimento;
Collaborazione trasversale con ufficio tecnico, marketing e area acquisti per lo sviluppo delle soluzioni;
Analisi del mercato e individuazione di nuove opportunità di prodotto e partnership con fornitori;
Supporto tecnico-specialistico alla rete commerciale e ai clienti nelle fasi di pre e post vendita;
Progettazione ed erogazione di attività formative interne sui prodotti e sui sistemi applicativi.
Esperienza pregressa nel product management o in ambito tecnico nel settore edilizia;
Ottima conoscenza della lingua italiana e tedesca;
Conoscenza della lingua inglese buona.
RAL indicativa: 30.000 – 35.000 €, in linea con le retribuzioni previste per posizioni analoghe sul mercato. La retribuzione è commisurata all'esperienza del candidato e prevede concrete possibilità di crescita nel breve periodo. La retribuzione è suddivisa su 14 mensilità. Eventuali benefit, quali buoni pasto e/o welfare aziendale, saranno definiti e comunicati in fase di colloquio.
ORARIO DI LAVORO:
Orario di lavoro full time, dal lunedì al venerdì
Settore: Installazione, manutenzione e riparazione
Ruolo: Costruzioni/Mestieri
CCNL applicato: METALMECCANICA - Industria
Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato
#J-18808-Ljbffr
Head of Product Division – Planus
da inserire in un contesto strutturato e orientato allo sviluppo di soluzioni tecniche per l'edilizia.
Responsabilità complessiva della linea di prodotto Planus, dalla definizione alla gestione operativa:
Elaborazione e implementazione della strategia di prodotto in coerenza con il mercato di riferimento;
Collaborazione trasversale con ufficio tecnico, marketing e area acquisti per lo sviluppo delle soluzioni;
Analisi del mercato e individuazione di nuove opportunità di prodotto e partnership con fornitori;
Supporto tecnico-specialistico alla rete commerciale e ai clienti nelle fasi di pre e post vendita;
Progettazione ed erogazione di attività formative interne sui prodotti e sui sistemi applicativi.
Esperienza pregressa nel product management o in ambito tecnico nel settore edilizia;
Ottima conoscenza della lingua italiana e tedesca;
Conoscenza della lingua inglese buona.
RAL indicativa: 30.000 – 35.000 €, in linea con le retribuzioni previste per posizioni analoghe sul mercato. La retribuzione è commisurata all'esperienza del candidato e prevede concrete possibilità di crescita nel breve periodo. La retribuzione è suddivisa su 14 mensilità. Eventuali benefit, quali buoni pasto e/o welfare aziendale, saranno definiti e comunicati in fase di colloquio.
ORARIO DI LAVORO:
Orario di lavoro full time, dal lunedì al venerdì
Settore: Installazione, manutenzione e riparazione
Ruolo: Costruzioni/Mestieri
CCNL applicato: METALMECCANICA - Industria
Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato
#J-18808-Ljbffr
Candidatura e Ritorno (in fondo)
Ricevi annunci simili
Inserisci la tua email: ti avvisiamo quando escono nuovi annunci corrispondenti.
✅ Controlla la tua email e clicca il link per confermare l'alert.
Nessun account necessario. Disiscrizione con un clic dall'email.