Group Controller

Il Gruppo Internazionale Rekeep con 80 anni di esperienza, 28.000 persone, oltre 1 miliardo di fatturato, è il principale operatore italiano nel Facility Management ovvero gestione ed erogazione di servizi integrati www.rekeep.com La figura scelta sarà inserita all'interno della Direzione Finance, Planning & Control Department a diretto riporto del responsabile di funzione. In particolare, la risorsa sarà coinvolta nell'esecuzione del processo di Chiusura Gestionale delle società del Gruppo Rekeep SpA, a livello Economico, Patrimoniale e CashFlow. Le attività principali si collocheranno all'interno del processo di chiusura trimestrale ed annuale, di Forecast, di Budgeting e di Piano. Inoltre, supporterà la reportistica per il Board e le altre Direzioni del Gruppo. Responsabilità

Gestione del processo di chiusura trimestrale ed annuale, forecast, budgeting e piano. Supporto alla reportistica per il Board e le Direzioni del Gruppo. Gestione del processo di consolidamento: elisione intercompany, manutenzione del piano dei conti, nodi di consolidamento, integrazione di nuove entity, modifiche di criterio di consolidamento, analisi dei dati aggregati delle società partecipate. Utilizzo del gestionale SAP e dei suoi applicativi. Preparazione di analisi e presentazioni (Excel, PowerPoint).

Requisiti

Circa 5 anni di esperienza in Finance in aziende multiservizi (preferibilmente internazionali) o in una Big4. Conoscenza approfondita dei principi contabili IAS/IFRS. Conoscenza fluente dell’inglese. Ottima padronanza di Excel e PowerPoint.

Soft Skills richieste

Attitudine a lavorare per obiettivi e con alto livello di interazione con il business. Dote di leadership, autorevolezza e credibilità professionale nei confronti degli interlocutori interni ed esterni. Orientamento al risultato, gestione delle priorità, proattività, capacità di problem solving.

Benefici

Contratto a tempo indeterminato. Pacchetto Welfare. Formazione professionale. Ristorante aziendale. Navetta aziendale.

Luogo di Lavoro Zola Predosa (BO) La valutazione economica terrà in considerazione l’esperienza maturata e la formazione acquisita. L’offerta si intende rivolta a tutti i candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati ad inviare il curriculum comprensivo di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell’art. 13 del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 "Codice in materia di protezione dei dati personali" e dell’art. 13 del GDPR (Regolamento UE 2016/679). #J-18808-Ljbffr