Group Controller

MinervaHub S.p.A. · Scandicci, Toscana, Italia ·


Descrizione dell'offerta

Far parte di MinervaHub significa contribuire alla crescita di un polo industriale leader nella manifattura Made in Italy , che unisce eccellenze artigiane e realtà innovative lungo la filiera della moda, del lusso e del design. Nato nel 2022 con l’obiettivo di valorizzare competenze, territori e persone, MinervaHub è oggi una realtà in espansione , parte di un gruppo solido e in continuo sviluppo, che integra know-how industriale, visione strategica e sostenibilità. Siamo una squadra di oltre 1.400 persone distribuite in aziende e distretti manifatturieri italiani (Veneto, Marche, Toscana, Puglia, Lombardia ed Emilia-Romagna), con un modello fondato sulla collaborazione, sull’attenzione al talento e sulla crescita condivisa.


In questo contesto in evoluzione cerchiamo un/a Group Controller curioso/a, preciso/a e orientato/a ai risultati, che voglia crescere all’interno di una struttura di controllo di gruppo in rafforzamento e contribuire all’analisi delle performance e al supporto delle decisioni strategiche del management.

Il/la Group Controller, riportando al Responsabile Planning & Control del Gruppo MinervaHub, avrà la responsabilità di coordinare e presidiare le attività di pianificazione e controllo economico-finanziario di alcune società del Gruppo supportando il management nelle decisioni strategiche e nello sviluppo di una cultura economico-finanziaria orientata alla performance.

La figura collaborerà strettamente con le direzioni operative, industriali e commerciali della business unit di riferimento, assicurando la coerenza e l’allineamento con le linee guida di Gruppo.


Principali responsabilità

- Pianificazione e analisi strategica

  • Sviluppare scenari economico-finanziari per supportare le decisioni di business e la valutazione degli investimenti
  • Coordinare il processo di budget annuale e dei forecast periodici per le società assegnate, garantendo coerenza con le linee guida del Gruppo


- Controllo di gestione e monitoraggio KPI

  • Monitorare i KPI economici, finanziari e operativi delle società di competenza
  • Identificare scostamenti rispetto agli obiettivi e proporre azioni correttive efficaci e sostenibili


- Reporting e analisi di performance

  • Predisporre report periodici per il management, con analisi dettagliate di costi, ricavi e marginalità, con particolare attenzione all’efficienza industriale
  • Garantire la coerenza, l’affidabilità e la tempestività dei dati consolidati provenienti  dalle società gestite


- Analisi costi e miglioramento continuo

  • Analizzare la struttura dei costi diretti e indiretti, individuando aree di ottimizzazione e opportunità di saving.
  • Collaborare con le funzioni operative per l’implementazione di azioni di efficientamento.


Profilo ideale

- Laurea in Economia, Ingegneria Gestionale o discipline equivalenti.

- Esperienza di 3-5 anni nel ruolo di controller o Business Analyst, preferibilmente in contesti industriali strutturati o nel settore moda/lusso

- Solida conoscenza dei principi di controllo di gestione, del reporting consolidato e delle logiche di cost accounting industriale

- Ottima padronanza di Excel e dei principali ERP/BI aziendali (preferibilmente SAP o analoghi)

- Buona conoscenza della lingua inglese Soft skills

- Curiosità intellettuale e desiderio di comprendere a fondo i driver economici del business.

- Approccio hands-on, orientato al risultato e al problem solving - Spirito di squadra e capacità di costruire relazioni efficaci con colleghi e funzioni aziendali diverse.

- Gestione dello stress e capacità di gestire più tasks contemporaneamente

- Capacità di sintesi e chiarezza nella comunicazione verso il management


Il ruolo prevede la disponibilità a brevi trasferte.

Si offre la possibilità di lavorare in modalità smart working per due giorni alla settimana.


MinervaHub accoglie e valorizza le diversità in tutte le loro forme.

L’annuncio è rivolto indifferentemente a candidati di qualsiasi genere, età, origine, orientamento o background, nel pieno rispetto dei principi di pari opportunità (L. 903/77 e L. 125/91).



Agenzia per il lavoro - Ricerca e Selezione del Personale

Autorizzazione ANPAL n° del 22/01/2024

Candidatura e Ritorno (in fondo)