Graphic designer

Smart Skills Center - Agenzia Per il Lavoro Srl · Porto Civitanova, Marche, Italia ·


Descrizione dell'offerta

Smart Skills Center – Agenzia per il Lavoro, filiale di Civitanova Marche, ricerca per società commerciale italiana operante nel settore calzaturiero, dinamica e in forte crescita con una solida proiezione internazionale, un/una:

FREELANCE GRAPHIC DESIGNER / BORSISTA GRAFICO

La risorsa selezionata si occuperà di:

  • Realizzazione di render tecnici per calzature e accessori
  • Creazione e simulazione di pattern e decorazioni
  • Collaborazione con lo stilista per lo sviluppo di disegni e grafiche
  • Elaborazione di grafiche per pellicole e supporto nella scelta RAL per l’allestimento stand aziendale
  • Gestione degli spazi redazionali su riviste di settore
  • Supporto nella produzione di video di presentazione prodotti
  • Aggiornamento del catalogo istituzionale

Requisiti richiesti:

  • Esperienza comprovata nel ruolo di Graphic Designer, preferibilmente nel settore moda/fashion
  • Conoscenza avanzata di Adobe Illustrator, Photoshop, InDesign e pacchetti 3D
  • Creatività, precisione e capacità di lavorare in autonomia
  • Buona conoscenza della lingua italiana e inglese
  • Disponibilità a collaborazione in P.IVA a progetto (9 mesi) oppure inserimento come borsista in Borsa di Ricerca Regionale (non è richiesto il possesso di P.IVA per quest’ultima formula)

Orario di lavoro:

Full-time, con flessibilità oraria in base alle esigenze progettuali.

Sede di lavoro:

Civitanova Marche (MC)

Si offre:

  • Collaborazione in un contesto stimolante e internazionale
  • Possibilità di crescita professionale in un ruolo chiave per lo sviluppo aziendale
  • Affiancamento diretto alla direzione con visione strategica del business
  • Prospettiva di inserimento stabile dopo il periodo iniziale di collaborazione


Gli interessati possono inviare la propria candidatura con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D.Lgs. 196/2003.

L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L.903/77 e D.Lgs. 198/2006).

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