Graphic designer junior
Descrizione dell'offerta
Descrizione del lavoro
Siamo alla ricerca di un Junior Graphic Designer da inserire nel nostro team creativo.
La figura si occuperà della realizzazione di materiali grafici per progetti web, pubblicitari e di comunicazione visiva, collaborando con il team interno e contribuendo con idee, precisione e spirito di iniziativa.
Se sei una persona creativa, attenta ai dettagli e desiderosa di crescere professionalmente, potresti essere la persona che stiamo cercando.
• Realizzazione di contenuti grafici e visual accattivanti con l’uso di Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign, Premiere, After Effects).
• Supporto alla progettazione di materiali di marketing come brochure, presentazioni, cataloghi e contenuti digitali.
• Collaborazione con il team web per la creazione di layout e elementi grafici destinati a siti e landing page.
• Partecipazione a shooting fotografici e video , contribuendo alla direzione visiva dei progetti.
• Adattamento dei materiali grafici ai diversi formati digitali e di stampa.
• Ricerca di tendenze di design e proposte di idee innovative per i progetti dei clienti.
• Conoscenza della suite Adobe (Photoshop, Illustrator, InDesign, Premiere, After Effects).
• Creatività, precisione e attenzione ai dettagli.
• Capacità di rispettare scadenze e lavorare in team.
• Conoscenza della lingua inglese.
• Competenze di base nella gestione di siti web (CMS come WordPress ) considerate un plus.
• Gradite competenze di base nel montaggio video (Adobe Premiere o CapCut).
• Ambiente lavorativo giovane, dinamico e stimolante.
• Opportunità di crescita professionale e formazione continua.
• Progetti diversificati e sfidanti.
• Possibilità di crescita all’interno dell’agenzia.
Allegare al curriculum un portfolio con i lavori svolti (anche accademici o personali) all’indirizzo:
Inizio lavoro: da subito
Tipologia contrattuale:
• Stage / Apprendistato
• Collaborazione con Partita IVA
Candidatura semplice tramite LinkedIn o email a:
L’annuncio è rivolto a candidati di ambo i sessi (D.Lgs. n. 198/2006).