Geometra o Perito o Architetto o Ingegnere come Tecnico Commerciale settore Immobiliare (Real Estate Acquisition Manager, riqualificazione Immobiliare) - Milano - Partita IVA, €40mila

Ademas srl · Milano, Lombardia, Italia ·


Descrizione dell'offerta

L’OPPORTUNITÀ IN SINTESI

AZIENDA: Ademas

SETTORE: Flipping (riqualificazione) immobiliare

RUOLO: Tecnico commerciale settore immobiliare (Real Estate Acquisition Manager)

RIPORTA A: Titolari

TERRITORIO: Milano e provincia

SEDE DI LAVORO: Smart working + visite immobili/cantieri

INGAGGIO: Partita IVA

RETRIBUZIONE: Fino a €40mila (fisso €1200/mese + bonus €500/cantiere + 1% valore immobile, previsioni 2026)

COMPETENZE/REQUISITI INDISPENSABILI: Geometra o Perito Edile o Architetto o Ingegnere Civile/edile, Partita IVA, domicilio in zona, competenze tecnico-amministrative immobiliare


L’AZIENDA

  • Ademas nasce a Milano grazie a Federico Chesi e Simona Belli , per specializzarsi nel flipping immobiliare : l’acquisto, riqualificazione e rivendita di immobili con l’obiettivo di valorizzarne il potenziale e creare opportunità abitative e di investimento
  • Mission: trasformare edifici trascurati o datati in soluzioni moderne, funzionali e pregiate, capaci di rispondere alle esigenze del mercato, operando con attenzione a qualità, dettagli e sostenibilità, e collaborando con professionisti di settore per garantire risultati concreti e duraturi
  • Clienti: chi vuole vendere immobili degradati che un privato non acquisterebbe o immobili commerciali da riconvertire in abitazioni. Inoltre, agenzie immobiliari e chiunque voglia acquistare un immobile per viverci o per investimento
  • Territorio: prevalentemente Milano e provincia
  • Punti forti: competenze tecniche, creatività progettuale, visione imprenditoriale, capacità di valorizzare immobili sottoutilizzati trasformandoli in soluzioni moderne, curate e funzionali. Il successo nasce da un mix di competenze tecniche, visione, attenzione al dettaglio, qualità costruttiva/estetica e solidità economica. I clienti la scelgono perché offre immobili chiavi in mano, pronti all’uso o all’investimento, riducendo tempi e rischi
  • Valori: approccio trasparente, selezione delle opportunità, collaborazione con professionisti qualificati, standard elevati. In altre parole: crediamo che ogni immobile possa rinascere e sappiamo riconoscerne il valore nascosto
  • Numeri: fatturato previsto 2025 €2.6M+, piano a €5M in 2 anni


IL RUOLO

  • Per supportare la crescita del business, Ademas cerca Geometra o Perito Edile o Architetto o Ingegnere Civile/edile che operi come Tecnico Commerciale (Real Estate Acquisition Manager) in attività di Flipping , ricercando e valutando opportunità immobiliari, instaurando e consolidando rapporti di fiducia con agenti e altri operatori e applicando il metodo aziendale di mappatura del territorio
  • È questo un ruolo nuovo, oggi coperto dai Titolari e che richiede buona autonomia; La figura sarà fondamentale nel supportare le trattative di acquisizione e nel contribuire alla crescita dell’azienda, portando idee per intercettare le migliori occasioni di mercato


PERCHÉ COGLIERE QUESTA OPPORTUNITÀ

  • Per operare in un ruolo nuovo e centrale in un’azienda di valore, giovane, innovativa e in grande crescita
  • Per partecipare a un mercato emergente e in espansione
  • Per lavorare per obiettivi e in buona autonomia
  • Per emergere e realizzarsi professionalmente ed economicamente, partecipare alla crescita aziendale, ampliare progressivamente competenze e responsabilità, gestire progetti sempre più complessi
  • Per diventare colonna portante dell’azienda, lavorando a contatto con i vertici
  • Per operare in un ruolo vario e con poca routine. Le problematiche sono sempre diverse e legate alle esigenze di un’azienda e un mercato in crescita
  • Per gestire flessibilmente e autonomamente il proprio impegno lavorativo operando primariamente in smart working


SEDE DI LAVORO

Smart working + sopralluoghi immobili e cantieri + in sede a Milano quando richiesto


LINEA DI RIPORTO

La figura riporterà ai Titolari


PRINCIPALI COMPITI E RESPONSABILITÀ

  • (tramite sistema di acquisizione contatti e rapporti con agenti immobiliari) Ricerca opportunità immobiliari: analisi portali, contatti diretti, monitoraggio mercato
  • Valutazione preliminare immobili: posizione, stato manutentivo, vincoli urbanistici, potenziale di ristrutturazione e valorizzazione
  • Raccolta e verifica documentale: visure catastali, conformità urbanistica, atti di provenienza, ipoteche, vincoli
  • Studio preliminare di progetto: frazionamento, numero immobili realizzabili, soluzioni da adottare
  • (in collaborazione con responsabile conto economico) Stima costi di ristrutturazione e valore post-intervento
  • (con software dedicato) Analisi redditività e ROI
  • Ricerca agenti immobiliari, mediatori e altri operatori con cui instaurare collaborazioni; Consolidamento rete contatti, mantenendo relazioni di fiducia con partner e professionisti
  • Coordinamento con team tecnico (architetti, ingegneri, imprese edili) per valutazioni e attività operative
  • Monitoraggio fasi acquisizione e post-acquisizione, garantendo il rispetto di tempi, budget e obiettivi
  • Reporting strutturato
  • Contributo allo sviluppo della strategia aziendale, proponendo soluzioni per migliorare i processi

GIORNATA TIPO (indicativamente)

  • Organizzata su 3 attività principali, variabili in base al periodo: (1) Ricerca immobili: mappatura, studio operazione, conto economico; (2) Visite immobili: rapporto con agenzie, visite, valutazioni preliminari; (3) sopralluoghi e supervisioni in cantiere


COMPETENZE, REQUISITI, ESPERIENZE

  • Domicilio (o disponibilità a trasferirsi) in zona; Automunito
  • Percorso studi come Geometra o Perito Edile o Architetto o Ingegnere Civile/Edile (o competenze equivalenti)
  • Competenze tecnico-amministrative per il ruolo (visure catastali, conformità urbanistica, documentazione per l’acquisto, divisione spazi, individuazione e valutazione oneri, rilevamento misure) ; Sono gradite competenze in stima costi di ristrutturazione e voci di capitolato lavori, conoscenze di project management edilizio (tempi, costi, coordinamento attori di cantiere), software tecnici per analisi e rendering (AutoCAD, SketchUp, software di valutazione immobiliare)
  • Buon utilizzo di strumenti informatici
  • Buona forma fisica per sopralluoghi in cantiere in sicurezza


CARATTERISTICHE VINCENTI

  • Forte interesse e attitudine a un ruolo 100% Sviluppo Immobiliare che richiede competenze, passione per il proprio lavoro, dinamicità e soprattutto capacità di impattare positivamente sul business aziendale
  • Innamorarsi del progetto; Determinazione, motivazione a portare un significativo contributo alla crescita aziendale
  • Approccio orientato al risultato, capacità di lavorare in modo organizzato e per obiettivi, praticità, accuratezza, metodicità, ottimale gestione del tempo, puntualità
  • Capacità organizzative e di monitoraggio di scadenze
  • Attitudine commerciale, capacità di analisi e valutazione di opportunità
  • Capacità di offrire al cliente un servizio di valore generando una relazione duratura
  • Consapevolezza di lavorare per un obiettivo comune considerando la visione d’insieme aziendale e la soddisfazione del cliente come priorità
  • Capacità relazionali: approccio piacevole e positivo, comunicazione efficace, pensiero critico, ascolto attivo
  • Etica, onestà, riservatezza


L’AZIENDA OFFRE

  1. Inserimento in un ruolo nuovo e centrale in un’azienda di valore, giovane, innovativa e in grande crescita
  2. Ingaggio a Partita IVA; Per i primi mesi è possibile operare in ritenuta d’acconto
  3. Retribuzione 2026 stimata €40mila (fisso €1.200/mese + bonus €500 per cantiere + 1% valore immobili acquistati)
  4. Formazione e affiancamento
  5. Flessibilità e autonomia di lavoro; Remote working


PER CANDIDARSI

  • LA RICERCA E SELEZIONE È CONDOTTA SENZA INTERMEDIAZIONE, DIRETTAMENTE ED ESCLUSIVAMENTE DALL’AZIENDA (con il supporto di PBS per digital e comunicazione)
  • Si invita a candidarsi tramite LinkedIn verificando di aver caricato in LinkedIn il CV (PDF) più AGGIORNATO
  • Tutte le candidature verranno attentamente valutate. I candidati più interessanti verranno contattati entro 24 ore

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