Franchise Development Manager - Sviluppo Rete Italia

Per il Gruppo Etalentum, network leader nell'headhunting in piena espansione, selezioniamo un/a Franchise Development Manager per il territorio italiano.

Cerchiamo una persona con una forte visione strategica e potenziale di crescita, capace di incarnare la nostra filosofia e i nostri obiettivi. La tua missione sarà guidare l'espansione della rete di franchising in Italia, nel rigoroso rispetto del nostro codice etico.

Le tue responsabilità

• Sviluppo e gestione di un database di potenziali affiliati interessati al modello di franchising Etalentum.
• Gestione delle campagne di marketing e pubblicazione degli annunci per l'acquisizione di nuovi affiliati.
• Monitoraggio costante del database e dei lead attraverso il CRM aziendale.
• Gestire l'intero ciclo di contatto con i potenziali affiliati: dal primo approccio, alla partecipazione alle riunioni, fino alla fornitura della documentazione di business.
• Selezionare accuratamente i candidati affiliati, garantendo la loro piena adeguatezza al profilo ottimale per ogni centro da aprire in Italia.
• Presentare il piano aziendale ai candidati preselezionati.
• Accompagnare i potenziali affiliati nelle visite alla sede centrale dell'azienda in Spagna.
• Gestire la negoziazione e la chiusura degli accordi di franchising.

Il profilo ideale:

• Esperienza pregressa nello sviluppo di reti franchising o in ruoli commerciali B2B complessi (vendita di servizi).
• Spiccate doti commerciali e di negoziazione, passione per la vendita e forte resilienza nella fase di acquisizione.
• Eccellenti capacità comunicative, empatia e abilità nel trasmettere entusiasmo con un approccio realistico e coerente.
• Padronanza degli strumenti informatici e, in particolare, dei sistemi CRM.

Si offre:

• L'opportunità di entrare in un progetto con grande potenziale di sviluppo, in un'azienda solida, con un'ottima reputazione e in continua espansione internazionale.
• Inserimento immediato.
• Pacchetto retributivo competitivo composto da una parte fissa (da definire in base all'esperienza) più un bonus variabile (fino a 15.000€ annui) e buoni pasto.
• Formazione completa a carico dell'azienda.
• Inserimento in un'azienda socialmente impegnata con un solido programma di RSI (Responsabilità Sociale d'Impresa).

Esperienza richiesta:

• Esperienza nella ricerca e acquisizione di clienti.
• Vendita di prodotti e/o servizi a valore aggiunto.

Formazione richiesta:

• Diploma di scuola superiore o laurea in economia aziendale o simili.

Lingue richieste:

• Italiano: madrelingua.
• Inglese: livello minimo B2.
• Spagnolo: Molto apprezzato.

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77) e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy di Etalentum ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).