Financial Controller

MAKE THE DIFFERENCE! THINK CUSTOMER FIRST! EXPERIMENT! CARE! BE OPEN!

Vuoi fare la differenza? Il nostro obiettivo è mettere sempre il cliente e le persone al primo posto! La nostra sfida è sperimentare ed innovare con apertura al cambiamento e alla diversità. Questi sono i pilastri del Carel Culture Code su cui si basa la nostra cultura aziendale e su cui vogliamo fondare la nostra crescita. Se ti ritrovi in questi valori o desideri farli tuoi, unisciti a noi e scopri quanto possiamo realizzare insieme!

Siamo un’azienda leader mondiale nelle soluzioni di controllo per il condizionamento, la refrigerazione e il riscaldamento, nonché nei sistemi per l'umidificazione e il raffreddamento adiabatico. I nostri prodotti garantiscono performance di alto livello, sono efficienti dal punto di vista del risparmio energetico e sostenibili per l’ambiente.

Posizione

To strengthen our HQ Controlling team, we are seeking a highly skilled and motivated Financial Controller with solid analytical capabilities and a strong business mindset. As a Financial Controller, you will be responsible for managing financial performance, ensuring accurate reporting, and supporting strategic decision-making across the assigned region/offices.

Key Responsibilities

• Manage monthly, quarterly, and annual financial closing activities for the assigned areas
• Support local and corporate statutory offices in providing accurate and timely information in accordance with group accounting policies
• Lead financial planning processes, including budgeting, reforecasting, and long‑term planning for the assigned areas/ projects
• Perform in-depth financial analysis to support business decisions and improve performance
• Monitor KPIs, identify variances, and propose corrective actions
• Collaborate with business units to ensure proper financial discipline and cost control
• Prepare management reports and present financial insights to senior leadership

Requisiti

• Bachelor’s or Master’s degree in Finance, Accounting, Economics, or similar fields
• 3-4 years of experience in financial analysis, controlling, or similar roles
• Experience in a multinational environment is a strong plus
• Good understanding of accounting principles and financial processes
• Excellent communication and interpersonal skills
• Strong analytical and problem‑solving skills
• Fluent in English, both written and spoken
• Good knowledge of Microsoft Office
• Experience with ERP and Business Intelligence tools (Oracle, Tableau, and Power BI are a plus)
• Willingness to travel

Altre Informazioni

Cosa offriamo

• Work-Life Balance: policy smart working & flessibilità oraria
• Onboarding e formazione continua
• Welfare aziendale: assicurazione sulla vita, piattaforma welfare, contributi per le spese scolastiche, Premio di Risultato, mensa aziendale
• Carel BoostCamp, un percorso di formazione triennale rivolto ai neoassunti under 30 e che mira sviluppare le competenze trasversali come ad esempio Project Management, Cross Cultural Communication e Problem Solving

MAKE THE DIFFERENCE…ANYWAY:

questa posizione non fa per te? Dai un’occhiata a tutte le nostre opportunità:

ACT FOR THE PLANET - ACT FOR PEOPLE - ACT TO SHARE THE VALUE

In Carel siamo attivamente impegnati nel raggiungimento di obiettivi di sostenibilità, sintetizzati nel nostro piano “Driven by the Future - Sustainability in Action ”, consultabile alla pagina: Ogni giorno ci adoperiamo concretamente per portare il nostro contributo contro il cambiamento climatico, individuando e sviluppando prodotti e servizi che aumentino l’efficienza energetica e che permettano di ridurre drasticamente l’impatto ambientale. Agiamo sull’organizzazione per garantire la costituzione di una governance trasparente e responsabile e per favorire un ambiente di lavoro equo, inclusivo e in cui la diversità sia riconosciuta come valore essenziale per l’innovazione che desideriamo essere. In linea con questi obiettivi e valori, tutte le candidature ricevute saranno debitamente considerate e saranno valutate esclusivamente in base alle competenze, esperienze, motivazione e allineamento dei valori.

Legale / EEO

L’offerta Si Intende Rivolta a Candidati e Candidate, Nel Rispetto Del D.Lgs. N. 198/2006 e Ss.mm.ii. e Dei Decreti Legislativi N. 215 e N. 216 Del 2003 Sulle Parità Di Trattamento. Invitiamo Chi Si Candida a Leggere L’informativa Privacy Ai Sensi Degli Artt. 13 e 14 Del Reg. EU 679/2016 Al Seguente Indirizzo