FINANCIAL ACCOUNTING SPECIALIST - SAP

Grafton Office* è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative. Per azienda cliente operante nel settore Chimico Cosmetico sita a Lodi Vecchio (LO) selezioniamo: FINANCIAL ACCOUNTING SPECIALIST Di cosa ti occuperai? La risorsa selezionata si occuperà della gestione del ciclo passivo, curando la registrazione delle fatture passive nazionali, comunitarie ed extra-UE, il controllo delle scadenze e la predisposizione dei pagamenti tramite bonifici e Ri.Ba. Seguirà inoltre la predisposizione delle dichiarazioni Intrastat relative agli acquisti e alle vendite, la gestione dei cespiti aziendali e le attività di chiusura contabile periodica mensile. Completa il ruolo la gestione della prima nota e delle registrazioni di contabilità generale, garantendo accuratezza e rispetto delle scadenze amministrativo-contabili. Hai queste competenze e caratteristiche? Esperienza pregressa nella mansione di almeno 3 anni. Diploma e/o Laurea triennale in materie economiche Utilizzo del gestionale SAP – requisito fondamentale Precisione, autonomia operativa, organizzazione e capacità di lavorare in team. Automunito/a Orario di lavoro: 40H settimanali, da lunedì a venerdì, 8:30 -17.30 possibilità di 1 giorno di remoto alla settimana Offerta Contrattuale Contratto iniziale in somministrazione 66 con finalità di inserimento Retribuzione e benefit: CCNL Chimica Industria – 14 mensilità - RAL parametrata all’esperienza del candidato, con forbice compresa tra 29 e 35K ticket 8€ Luogo di lavoro: Lodi Vecchio (CR) Se pensi di avere le competenze e l’attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura! Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo