Descrizione dell'offerta
Export Manager / Responsabile Divisione Estero
Responsabilità
Guidare e sviluppare il team export, assicurando il raggiungimento degli obiettivi e la crescita delle competenze
Definire e implementare le strategie commerciali sui mercati internazionali
Gestire e consolidare le relazioni con clienti, filiali e partner esteri
Seguire direttamente trattative con clienti strategici, mantenendo un coinvolgimento operativo sul business
Individuare nuove opportunità di sviluppo e nuovi mercati
Collaborare con le principali funzioni aziendali per garantire un efficace presidio delle attività commerciali
Monitorare le performance della divisione tramite KPI e reportistica
Profilo richiesto
Esperienza significativa (circa 10 anni) in ambito commerciale internazionale
Una consolidata esperienza indicativamente 5 anni nella gestione e coordinamento di risorse
Capacità di combinare approccio strategico e operatività diretta
Esperienza nella gestione di clienti esteri e trattative complesse
Ottima conoscenza della lingua inglese; ulteriori lingue rappresentano un plus
Disponibilità a trasferte internazionali
Approccio imprenditoriale, orientamento ai risultati e capacità di inserirsi efficacemente in un contesto dinamico
Offerta Inserimento in un contesto industriale solido e in crescita a livello internazionale, ruolo di responsabilità con impatto diretto sullo sviluppo dei mercati esteri, ambiente professionale dinamico, orientato alla qualità e all'innovazione.
Range retributivo indicativo: 75.000 – 85.000 € + bonus + auto aziendale.
Sede: Hinterland Milano.
#J-18808-Ljbffr
Guidare e sviluppare il team export, assicurando il raggiungimento degli obiettivi e la crescita delle competenze
Definire e implementare le strategie commerciali sui mercati internazionali
Gestire e consolidare le relazioni con clienti, filiali e partner esteri
Seguire direttamente trattative con clienti strategici, mantenendo un coinvolgimento operativo sul business
Individuare nuove opportunità di sviluppo e nuovi mercati
Collaborare con le principali funzioni aziendali per garantire un efficace presidio delle attività commerciali
Monitorare le performance della divisione tramite KPI e reportistica
Profilo richiesto
Esperienza significativa (circa 10 anni) in ambito commerciale internazionale
Una consolidata esperienza indicativamente 5 anni nella gestione e coordinamento di risorse
Capacità di combinare approccio strategico e operatività diretta
Esperienza nella gestione di clienti esteri e trattative complesse
Ottima conoscenza della lingua inglese; ulteriori lingue rappresentano un plus
Disponibilità a trasferte internazionali
Approccio imprenditoriale, orientamento ai risultati e capacità di inserirsi efficacemente in un contesto dinamico
Offerta Inserimento in un contesto industriale solido e in crescita a livello internazionale, ruolo di responsabilità con impatto diretto sullo sviluppo dei mercati esteri, ambiente professionale dinamico, orientato alla qualità e all'innovazione.
Range retributivo indicativo: 75.000 – 85.000 € + bonus + auto aziendale.
Sede: Hinterland Milano.
#J-18808-Ljbffr
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