Engineering Coordinator

CHI SIAMO

AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy .

Presente in 14 paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

Le informazioni riportate di seguito illustrano i requisiti del ruolo, l'esperienza richiesta ai candidati e le qualifiche associate.

IL TUO RUOLO:

Siamo alla ricerca di un Engineering Coordinator su Genova che sarà responsabile del coordinamento tecnico delle discipline ingegneristiche coinvolte nei progetti infrastrutturali, garantendo coerenza progettuale, rispetto delle tempistiche e qualità degli output.

RESPONSABILITÀ :

• Coordinare team multidisciplinari (civile, strutturale, impiantistico)
• Supervisionare lo sviluppo della progettazione (preliminare, definitiva, esecutiva)
• Garantire l’integrazione tra le diverse discipline tecniche
• Monitorare tempi, costi e avanzamento delle attività di ingegneria
• Interfacciarsi con Project Manager, clienti e stakeholder
• Gestire revisioni tecniche, validazioni e approvazioni progettuali
• Assicurare conformità a normative, standard e requisiti di progetto
• Supportare la gestione dei rischi tecnici e delle criticità

QUALIFICHE :

• Laurea in Ingegneria (Civile, Edile, Meccanica o affini)
• Esperienza di almeno 5–8 anni in contesti di ingegneria/infrastrutture
• Esperienza nel coordinamento tecnico di progetti complessi
• Conoscenza delle normative tecniche italiane ed europee
• Ottima conoscenza di strumenti di progettazione (es. CAD, BIM)

COSA OFFRIAMO?

• Contratto di lavoro a tempo indeterminato oppure tariffa giornaliera/oraria tramite P.IVA.;
• Strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;
• Follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;
• Un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.

THE WORLD NEEDS YOU

AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. xdwybme Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.

I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.