ELETTRONICO ASSISTENZA TECNICA

In Job S.p.A. - Career Center di Verona seleziona

ELETTRONICO ADDETTO ALL' ASSISTENZA TECNICA

per azienda operante nel settore metalmeccanico

Mansioni

sarà una nuova risorsa da inserire all'interno dell' Ufficio Assistenza Tecnica e Service

Dopo un adeguato periodo di affiancamento, la risorsa si occuperà di:

• interventi tecnici presso la clientela durante tutte le fasi di avviamento e di assistenza post-vendita, al fine di garantire elevati standard di qualità e prontezza nella risposta a eventuali problematiche.
• La necessità di raggiungere i siti di installazione offrirà l'opportunità di effettuare brevi trasferte , giornaliere e settimanali, sia in Italia che all'estero.
• L'assistenza verrà svolta da remoto, in sede e direttamente presso i clienti.

Requisiti:

• Diploma di Perito Elettronico o Elettrotecnico
• Esperienza nel cablaggio elettrico
• Capacità di lettura e comprensione degli schemi elettrici
• Nozioni di meccanica applicata
• Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata
• Disponibilità a trasferte in Italia e all'estero
• Capacità di diagnosi e ricerca guasti
• Buon utilizzo dei principali strumenti informatici
• Capacità di organizzare il proprio lavoro con autonomia crescente
• Saranno considerate positivamente esperienze pregresse nel settore dell'automazione o del collaudo, in particolare in ruoli analoghi.
• Buone doti comunicative e relazionali
• Spiccate capacità di problem solving

Caratteristiche dell'offerta

• Inserimento diretto CCNL metalmeccanico, 13 mensilità
• L'azienda offre possibilità di crescita e sviluppo professionale con acquisizione crescente di capacità tecniche.
• La sede di Lavoro è Verona zona ZAI
• RAL indicativa: 32.000 – 34.000 €, a cui si aggiungono le seguenti indennità:

Reperibilità telefonica: 250 € settimanali (ogni 4-5 settimane)

Disponibilità weekend: 150 € (ogni 4-5 settimane)

Trasferta in Italia: 32,50 €

Trasferta estero: 51,09 €

Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.

Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.

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