Ecommerce Manager-Vuoi Guidare Lo Sviluppo Del Nostro Shop Online?
Descrizione dell'offerta
L’eCommerce non è solo un canale di vendita.
È strategia, dati, tecnologia e crescita del business.
Per questo cerchiamo una persona capace di guidare lo sviluppo del nostro ecosistema digitale, prendere decisioni basate sui dati e trasformare opportunità online in risultati concreti.
Fime, parte di un gruppo multinazionale e realtà specializzata nelle forniture industriali, è alla ricerca di
un* eCommerce Manager con forte orientamento strategico e capacità operativa.
Una figura che sappia far evolvere il canale eCommerce aziendale, coordinare le attività digitali e introdurre nuovi strumenti e processi per rendere il business online sempre più efficiente, performante e orientato ai risultati.
Se ti motiva lavorare su progetti concreti, migliorare processi e far crescere un canale digitale con reale impatto sul business, potresti essere la persona giusta.
Cosa farai
- Guidare e coordinare le attività digitali aziendali
- Definire, insieme alla Direzione, la strategia eCommerce e digitale
- Identificare obiettivi, KPI e roadmap di sviluppo
- Supervisionare e sviluppare il canale eCommerce e le relative attività
- Introdurre e implementare nuovi strumenti digitali (automazioni, AI, integrazioni)
- Analizzare dati e performance per ottimizzare processi e risultati
Competenze richieste
- Esperienza con piattaforme eCommerce strutturate e ecosistemi digitali complessi
- (pagamenti, spedizioni, gestionali, marketplace, integrazioni)
- Conoscenze base di HTML, CSS, JavaScript, PHP e MySQL
- Competenze in SEO e UX/UI
- Capacità di analisi tecnica e interpretazione dei dati tramite strumenti di analytics
- Esperienza nell’automazione di flussi e processi digitali, anche tramite strumenti di AI
- Capacità di analizzare e ottimizzare processi aziendali esistenti
Esperienza ideale
- Almeno 3 anni di esperienza in ruoli operativi nel mondo digitale
- Esperienza con store complessi o cataloghi con numerosi prodotti
- Preferibile esperienza in contesti B2B o modelli di vendita strutturati
Cosa offriamo
- Contratto commisurato all’esperienza
- Incentivi variabili legati al raggiungimento dei KPI
- Un ruolo dinamico e in continua evoluzione
- La possibilità di avere un impatto diretto sulla crescita dell’azienda
- Ambiente concreto, veloce e orientato ai risultati
Nota organizzativa
Per esigenze operative verranno prese in considerazione esclusivamente candidature provenienti dalle province limitrofe all’headquarter.
IL RUOLO NON PREVEDE SMART WORKING.