Direttore tecnico

L'offerta di lavoro descrive la posizione di CTO - Chief Technology Officer (Direttore Tecnico e Responsabile Tecnico DM 37/08) , che, a diretto riporto del Direttore Operations, si occuperà della direzione tecnica di impianti fotovoltaici utility scale e della gestione del processo di costruzione degli impianti da fonti rinnovabili (fotovoltaico) fino alle fasi di commissioning coordinando e supportando il team interno.

Responsabilità

• Sarai il punto di riferimento del cliente nella fase di progettazione e il punto di contatto con il team engineering.
• Gestendo le commesse tecniche in ambito rinnovabili, dovrai occuparti di:
• pianificazione, supervisione dei progetti esecutivi in MT e AT degli impianti;
• coordinamento dei consulenti/fornitori di servizi esterni.
• coordinare la gestione documentale con Distributori Locali e del Gestore di Rete Nazionale.
• Insieme al team supporterai il reparto sales fin dalle attività di negoziazione dei contatti (parte tecnica) e successivamente i Project Manager per l'avvio dei lavori EPC.

Competenze ed esperienza:

• Laurea in Ingegneria Elettrica, Energetica, Ambientale o con cultura equivalente;
• Esperienza di almeno 5 anni nel settore fotovoltaico utility scale come CTO o Project Engineer in realtà EPC Contractor;
• Ottima conoscenza di software di settore (es. PVsyst, PVcase, ecc.) e software GIS;
• Ottimo utilizzo di AutoCAD e gli altri applicativi specialistici;
• Conoscenza di fornitori principali di settore;
• Conoscenza delle normative elettriche, delle normative relative alla direttiva macchine ed alla sicurezza degli impianti;
• Ottima conoscenza del pacchetto Office;
• Conoscenza delle procedure di pre-commissioning e commissioning di impianti solari su larga scala;
• Ottima conoscenza della lingua inglese

Completa il profilo:

• Disponibilità a trasferte brevi per supervisionare i siti in costruzione, assistere ai FAT, ecc.;
• Supporto tecnico al dipartimento Procurement per gli allineamenti tecnici dei main components (es. tracker, moduli fotovoltaici, power stations, ecc.);
• Forti capacità di leadership, spirito di squadra, eccellenti doti comunicative e relazionali, con attitudine alla crescita professionale.
• Possibilità di lavorare in una realtà internazionale in forte crescita, che da oltre 30 anni è EPC contractor di riferimento nel settore delle energie rinnovabili, attraverso competenza, esperienza, professionalità e affidabilità come leader e manager;
• Flessibilità oraria e lavorativa;
• Benefit: auto aziendale, buoni pasto, pacchetti welfare aziendali e bonus MbO su target personali ed aziendali;
• Contratto di lavoro a tempo indeterminato;
• Inquadramento: come previsto dal CCNL applicato;
• RAL: da 60k EUR/yr a 90k EUR/yr.

La retribuzione sarà commisurata all'esperienza e alle competenze del/della candidato/a.

Luogo di lavoro: Sede di Roma (RM) in Via Corfino, 23 OPPURE Sede Centrale di Rovigo (RO) in Viale Combattenti Alleati d'Europa, 9/G, a seconda di dove è domiciliato il candidato. In alternativa, è prevista la possibilità di Full-Remote se il candidato non fosse disponibile al trasferimento in una delle due sedi.

Sarà data priorità a candidati provenienti da società EPC specializzate nel settore delle energie rinnovabili, che dimostrano solide soft skills e che siano ambiziosi e determinati.

Siamo un'azienda che promuove attivamente i principi ESG, l'inclusione e la parità di opportunità, valorizzando le diversità e il talento di ogni individuo. Crediamo in un ambiente di lavoro equo e rispettoso, dove ognuno può esprimere il proprio potenziale.