Direttore operativo

Energia Diretta · Caserta, Italia ·


Descrizione dell'offerta

Descrizione dell'azienda Energia Diretta è una società innovativa impegnata nel settore dell'energia, con una forte attenzione alla sostenibilità e all'efficienza operativa. L'azienda si dedica a fornire soluzioni energetiche affidabili e altamente tecnologiche, contribuendo a un futuro più sostenibile. Con una squadra di professionisti competenti e motivati, Energia Diretta mira a consolidare la propria posizione come leader nel settore energetico. Siamo impegnati a favorire un ambiente di lavoro inclusivo che promuova la crescita e lo sviluppo del personale.


Descrizione del ruolo Cerchiamo un Direttore operativo da aggiungere al nostro team con sede di lavoro a Caserta. Questo ruolo, full time e in presenza, comprende la supervisione delle operazioni aziendali quotidiane, l'ottimizzazione dei processi e la gestione delle risorse operative. Sarai responsabile della pianificazione e supervisione del budget, del coordinamento delle risorse interne e dell’assicurare che i servizi offerti ai clienti rispettino gli standard più elevati. Ti assicurerai che i team lavorino in modo sinergico per il raggiungimento degli obiettivi aziendali e operativi.


Qualifiche


Leadership e Gestione del Team: Capacità di motivare, guidare, formare e valutare le risorse umane, garantendo un ambiente di lavoro produttivo.


Problem Solving e Decision Making: Abilità nel risolvere problemi complessi rapidamente e prendere decisioni difficili sotto pressione.


Pianificazione e Organizzazione: Gestione delle operazioni quotidiane, ottimizzazione dei processi aziendali (Lean, Agile) e gestione della logistica.


Competenze Analitiche e Finanziarie: Monitoraggio dei KPI, modellazione finanziaria, gestione dei budget e controllo qualità.


Comunicazione e Negoziazione: Capacità di dialogare con fornitori, stakeholder e dipendenti, gestendo le trattative in modo efficace.


Adattabilità e Pensiero Sistemico: Flessibilità nel gestire contesti in evoluzione e capacità di comprendere le interdipendenze tra le diverse aree aziendali.


Background Formativo e Tecnologico:

Formazione: Spesso in possesso di una laurea in ingegneria gestionale, discipline economiche o scientifiche.

Tecnologie: Padronanza di strumenti ERP, CRM, SCM e soluzioni digitali per l'ottimizzazione.

Candidatura e Ritorno (in fondo)