Descrizione dell'offerta
CREA IL TUO FUTURO, UNISCITI A NOI!
Nuova Assistenza, cooperativa dinamica che crede nella forza del lavoro di squadra e nei valori della solidarietà dal 1995, ricerca persone giovani, motivate e pronte a mettersi in gioco.
Requisiti
Diploma di Laurea.
Esperienza pregressa di almeno 5 anni nel settore socio‑sanitario in ruolo di responsabile o coordinatore, che sappia coniugare solida competenza e leadership organizzativa, ma anche la supervisione di team multidisciplinari e problem solving.
Conoscenza di regolamenti socio‑sanitari, gestione amministrativa e budget.
Figura capace di guidare i responsabili dei servizi verso standard di eccellenza, di costruire una cultura della qualità condivisa e contribuire allo sviluppo di un modello assistenziale all’avanguardia per la cura delle persone fragili.
Competenze in negoziazione, leadership naturale, comunicazione efficace, visione strategica, apertura all’innovazione, apertura all’inclusione e alle diversità.
Cosa offriamo?
Contratto a tempo indeterminato e full time.
Percorso di formazione continua.
RAL: 32.000/45.000 EURO, commisurata ad esperienza e competenze.
Benefit aziendali.
Responsabilità del ruolo
Coordina e supervisiona i responsabili dei servizi, garantendo unità di indirizzo e omogeneità degli standard di cura.
Coordina la gestione organizzativa, amministrativa e operativa.
Definisce, in accordo con le funzioni corporate, le linee di indirizzo clinico‑assistenziali, declinandone gli obiettivi operativi e monitorandone l’attuazione.
Collabora alla stesura di protocolli e di procedure che permettano il miglioramento delle prestazioni, nel rispetto delle normative regionali.
Attua progetti finalizzati a garantire il soddisfacimento degli ospiti e l’umanizzazione delle cure.
Collabora nella selezione delle risorse, partecipando ai processi di valutazione e sviluppo, esprimendo un parere tecnico qualificato sulle competenze.
Definisce con chiarezza le aspettative, gli obiettivi e le responsabilità.
Incoraggia e responsabilizza tutti i professionisti affinché continuino a fornire prestazioni ad alto livello.
Non vediamo l'ora di darti il benvenuto nel nostro team!
Il presente annuncio è rivolto a candidati di ambo i sessi e le candidature verranno trattate ai soli fini di selezione del personale e nel pieno rispetto della vigente normativa sulla privacy.
#J-18808-Ljbffr
Requisiti
Diploma di Laurea.
Esperienza pregressa di almeno 5 anni nel settore socio‑sanitario in ruolo di responsabile o coordinatore, che sappia coniugare solida competenza e leadership organizzativa, ma anche la supervisione di team multidisciplinari e problem solving.
Conoscenza di regolamenti socio‑sanitari, gestione amministrativa e budget.
Figura capace di guidare i responsabili dei servizi verso standard di eccellenza, di costruire una cultura della qualità condivisa e contribuire allo sviluppo di un modello assistenziale all’avanguardia per la cura delle persone fragili.
Competenze in negoziazione, leadership naturale, comunicazione efficace, visione strategica, apertura all’innovazione, apertura all’inclusione e alle diversità.
Cosa offriamo?
Contratto a tempo indeterminato e full time.
Percorso di formazione continua.
RAL: 32.000/45.000 EURO, commisurata ad esperienza e competenze.
Benefit aziendali.
Responsabilità del ruolo
Coordina e supervisiona i responsabili dei servizi, garantendo unità di indirizzo e omogeneità degli standard di cura.
Coordina la gestione organizzativa, amministrativa e operativa.
Definisce, in accordo con le funzioni corporate, le linee di indirizzo clinico‑assistenziali, declinandone gli obiettivi operativi e monitorandone l’attuazione.
Collabora alla stesura di protocolli e di procedure che permettano il miglioramento delle prestazioni, nel rispetto delle normative regionali.
Attua progetti finalizzati a garantire il soddisfacimento degli ospiti e l’umanizzazione delle cure.
Collabora nella selezione delle risorse, partecipando ai processi di valutazione e sviluppo, esprimendo un parere tecnico qualificato sulle competenze.
Definisce con chiarezza le aspettative, gli obiettivi e le responsabilità.
Incoraggia e responsabilizza tutti i professionisti affinché continuino a fornire prestazioni ad alto livello.
Non vediamo l'ora di darti il benvenuto nel nostro team!
Il presente annuncio è rivolto a candidati di ambo i sessi e le candidature verranno trattate ai soli fini di selezione del personale e nel pieno rispetto della vigente normativa sulla privacy.
#J-18808-Ljbffr
Informazioni aggiuntive
Opportunità: DIRETTORE DI STRUTTURA - LOMBARDIA a Milano, Lombardia
Sei alla ricerca di una posizione come DIRETTORE DI STRUTTURA - LOMBARDIA presso Altro a Milano? Di seguito trovi tutti i dettagli di questa offerta di lavoro.
Retribuzione indicativa: 32.000€ – 45.000€
Tipo di contratto rilevato: Tempo indeterminato
Competenze valorizzate
- Problem solving
- Leadership
- Comunicazione
- Negoziazione
- Selezione del personale
Lavorare a Milano
Milano è il principale hub economico italiano, con un mercato del lavoro dinamico e opportunità in tutti i settori, dalla finanza alla tecnologia.
Settore: Gestione e operazioni
Competenze rilevate
Candidatura e Ritorno (in fondo)
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