Digital & IT Application Support

Job Code: 2026- 018

Qualsiasi informazione aggiuntiva su questo lavoro è disponibile nel testo sottostante. Si assicuri di leggere attentamente, quindi invii la sua candidatura.

Digital & IT Application Support

Da oltre 60 anni, IME GROUP è un punto di riferimento nel mercato dei quadri elettrici industriali e degli impianti elettromeccanici.

Dal 2024 siamo parte di COL GROUP, che con più di 400 professionisti e 4 sedi in Italia (Torino, Milano, Bergamo e Catania) sviluppa soluzioni avanzate per infrastrutture di trasmissione e distribuzione dell’energia elettrica a media e alta tensione.

Oltre a IME GROUP,con le sue divisioni IMEQUADRI e IMEMONT, fanno parte del Gruppo anche COL Giovanni Paolo e Teamware.

Siamo protagonisti della transizione energetica, investiamo costantemente in ricerca e sviluppo, e crediamo nel talento come motore del cambiamento.

Se cerchi un ambiente in forte espansione, dinamico, solido e orientato al futuro, entra a far parte di IME

GROUP: qui il tuo contributo può fare la differenza.

Profilo Generale

Il Digital & IT Application Support, riportando all’IT manager, avrà l’obiettivo di rafforzare la capacità aziendale di governo ed evoluzione dei sistemi informativi, accompagnando la transizione verso un modello IT maggiormente orientato alle piattaforme applicative e all’integrazione dei processi core.

Una figura IT con forte orientamento applicativo e comprensione dei processi aziendali, incaricata di supportare l’evoluzione dei sistemi informativi durante il percorso di trasformazione digitale dell’azienda

Responsabilità:

La risorsa contribuirà a garantire :

• Continuità operativa nel breve periodo , attraverso il progressivo trasferimento delle conoscenze e la presa in carico dei sistemi esistenti
• Supporto operativo nel percorso di trasformazione ERP , collaborando al coordinamento tra funzioni aziendali, fornitori e partner progettuali
• Evoluzione dell’ecosistema applicativo aziendale , in un’ottica industriale, integrata e scalabile, coerente con la crescita e la digitalizzazione dei processi

Competenze richieste:

• 5-8 anni di esperienza complessiva in ambito IT applicativo;
• Esperienza operativa in ambito ERP, preferibilmente in contesti manifatturieri;
• Capacità di interfacciarsi con fornitori esterni e collaborare all'interno di team di progetto;
• Esperienza nella configurazione e utilizzo di Sistemi Operativi Windows e Linux (anche server), networking, applicazioni desktop.

Competenze chiave :

1. Supporto Applicativo e Project Assist (area prioritaria)

Capacità di:

• Supporto nella gestione della roadmap evolutiva delle piattaforme applicative aziendali
• Supporto nella gestione di fornitori applicativi e partner di progetto (ERP, PDM, integrazione sistemi)
• Monitoraggio delle attività di progetto e supporto alla gestione del ticketing interno;
• Affiancare l’IT Manager nelle attività di gestione e sviluppo degli asset IT.

2. Competenze applicative (centrali)

Esperienza concreta su:

• ERP manifatturieri (MRP, WMS, MES, costificazione e gestione commessa)
• Logiche di integrazione dati e interoperabilità tra sistemi (SQL, API, web service)
• Gestione/configurazione/sviluppo asset IT.

3. Architettura applicativa e gestione dati

Capacità di:

• Comprendere l’architettura complessiva dei sistemi informativi aziendali
• Supporto nell'analisi degli impatti operativi derivanti dall'adozione di nuove tecnologie.
• Favorire coerenza e qualità del dato tra sistemi aziendali
• Supportare l’evoluzione verso modelli applicativi scalabili e integrati

Cosa Offriamo:

• Contratto a tempo indeterminato con un pacchetto retributivo competitivo;
• Opportunità di crescita professionale in un contesto innovativo e dinamico orientato alla collaborazione e al successo;
• Formazione continua e percorsi di sviluppo per il miglioramento delle competenze.;
• Buoni pasto e welfare;
• Smart working come da policy aziendale. xdwybme

Sede di lavoro : Urgnano (BG)

Col Group opera nel rispetto dei principi di Diversity & inclusion che alimentano i nostri valori, con l’obiettivo di abbattere ogni barriera e pregiudizio e garantire un ambiente di lavoro inclusivo e diversificato dove ogni individuo è valorizzato e rispettato.

L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi D.lgs. 903/77 e D.lgs. 125/91

Gli interessati sono invitati a prendere visione dell’informativa sul trattamento dei datipersonali dei

candidati presentesul sito web della società alla paginaInformativa candidati