DEPUTY OPERATIONS MANAGER-2019.08.CP

Per una società nostra cliente, leader nella produzione e distribuzione di cartucce e nella commercializzazione di polvere da sparo e componenti, che da anni opera un totale controllo sulla qualità, sul servizio al mercato e sullo sviluppo prodotto, siamo alla ricerca di un/una:

La risorsa, riportando alla Direzione Tecnica e affiancando direttamente il Direttore di Stabilimento e il management aziendale, sarà coinvolta nella gestione operativa del sito produttivo.

È previsto un periodo iniziale di circa

2 anni

presso la sede di Genova, dedicato alla formazione, all'affiancamento e all'apprendimento dei processi aziendali, al termine del quale la risorsa sarà trasferita presso il sito produttivo di Rivalta Scrivia.

Responsabilità

Affiancare il Direttore di Stabilimento nella gestione operativa delle attività produttive e del personale;

Conoscere, monitorare e supportare i processi produttivi, contribuendo al corretto funzionamento dello stabilimento;

Collaborare alla gestione operativa di macchinari, impianti e risorse produttive, garantendo continuità ed efficienza delle attività;

Coordinare il personale operativo, favorendo una corretta organizzazione del lavoro e intervenendo nella gestione delle problematiche quotidiane;

Promuovere il miglioramento continuo attraverso l'analisi dei processi e la proposta di soluzioni volte all'ottimizzazione delle performance produttive;

Assicurare il rispetto delle principali normative in materia di salute e sicurezza sul lavoro, collaborando alla diffusione delle buone pratiche operative.

Laurea in Ingegneria Industriale, Ingegneria Chimica o titolo di studio affine;

Esperienza di almeno 4-5 anni in contesti produttivi o industriali, preferibilmente in ruoli analoghi;

Esperienza nella gestione operativa di personale, impianti e macchinari di produzione;

Buona conoscenza dei processi produttivi industriali e delle principali logiche organizzative di stabilimento;

Conoscenza della normativa sulla salute e sicurezza nei luoghi di lavoro (D.Lgs. 81/08) e buona padronanza del pacchetto Microsoft Office;

Disponibilità a lavorare inizialmente presso la sede di Genova per circa 2 anni e a trasferirsi successivamente presso lo stabilimento di Rivalta Scrivia (AL), con disponibilità a spostamenti tra i due siti produttivi.

Completano il profilo

Proattività, autonomia operativa, capacità di problem solving, leadership, attitudine al lavoro in team, ottime doti comunicative e forte orientamento al miglioramento continuo.

Orari di lavoro: Full Time dal Lunedì al Venerdì (8-17 con 1h di pausa)

CCNL: Metalmeccanico Industria

Retribuzione

Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato, previo periodo di prova;

Percorso di formazione e affiancamento diretto con la Direzione Tecnica e il Direttore di Stabilimento;

Concrete opportunità di crescita professionale fino a ricoprire ruoli di maggiore responsabilità nella gestione operativa del sito produttivo;

Buoni pasto del valore di €8;

RAL indicativa compresa tra €35.000 e €55.000

La retribuzione è definita in base a criteri oggettivi: esperienza, competenze e responsabilità del ruolo.

Processo di selezione Tutti i candidati sono valutati con criteri standardizzati e non discriminatori.

Diversità e inclusione L’azienda garantisce pari opportunità indipendentemente da genere, età o altre caratteristiche personali.

La Selezione è rivolta ad ambo i sessi ai sensi dell’Art. 1 L. 903/77.

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