Demand, Planning & Distribution Coordinator

Human Value · Latina, Italia ·


Descrizione dell'offerta

Il Contesto

Il nostro cliente è una multinazionale statunitense attiva nei settori integrazione nutrizionale, benessere personale e soluzioni per la casa.

L’Italia ha un ruolo centrale nel coordinamento dei Paesi del Cluster Sud Europa, fungendo da Leading Country nei processi di demand, planning e distribution.



Il Ruolo

La risorsa è inserita nella funzione Supply Chain regionale e supporta il coordinamento della domanda e dei flussi di prodotto tra i Paesi del Sud Europa, operando in un contesto internazionale e multi-country. Sarà inserita in un percorso di crescita che la vedrà in breve tempo assumere la Responsabilità formale della funzione.


Principali responsabilità

  • Coordinare il processo di raccolta e consolidamento della domanda proveniente dai diversi Paesi
  • Garantire l’allineamento tra forecast di vendita e disponibilità dei prodotti
  • Interfacciarsi con fornitori internazionali per la gestione degli approvvigionamenti
  • Coordinare i flussi distributivi attraverso l’hub logistico regionale
  • Gestire la relazione con operatori logistici terzi (magazzino e trasporti)
  • Monitorare le spedizioni nazionali e internazionali, assicurando puntualità e correttezza dei flussi
  • Supportare le attività legate a import/export e alle pratiche doganali
  • Collaborare con i diversi stakeholder interni (vendite, customer service, finance) per garantire continuità operativa
  • Monitorare i principali KPI logistici (stock, lead time, livelli di servizio)


I Requisiti

  • Esperienza di 3-5 anni in ambito Supply Chain, Logistica o Distribution
  • Buona conoscenza dei processi di pianificazione della domanda e gestione flussi
  • Esperienza nella gestione di fornitori logistici e contesti con 3PL
  • Conoscenza base dei processi di import/export e normative doganali
  • Buona dimestichezza con strumenti ERP e Excel
  • Conoscenza della lingua inglese professionale


Dal punto di vista personale

  • Capacità organizzativa e attenzione al dettaglio
  • Approccio pratico e orientato alla soluzione
  • Buone capacità relazionali
  • Attitudine a lavorare in contesti internazionali

Candidatura e Ritorno (in fondo)