Corporate Marketing Manager
Descrizione dell'offerta
Humangest, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore di Alberghi 5* L, la figura di un/a Corporate Marketing Manager.
Descrizione posizione
La risorsa, riportando direttamente alla Direzione, avrà la responsabilità di guidare le attività di Sales & Business Development e Marketing, PR e Comunicazione , con un forte focus sulla crescita dei segmenti leisure, corporate e MICE , contribuendo in modo strategico alla visibilità e alla redditività dell’intero gruppo.
Nel dettaglio si occuperà di:
- Sviluppare e consolidare relazioni commerciali con tour operator, agenzie di viaggio, aziende e stakeholder chiave;
- Effettuare sales calls, incontri face-to-face e partecipare a fiere/workshop nazionali e internazionali;
- Gestire il follow-up commerciale e l’intero ciclo di trattativa, fino alla chiusura;
- Collaborare conil Revenue Manager per ottimizzare le strategie di pricing e distribuzione;
- Supportare nella redazione e revisione di offerte e contratti;
- Monitorare competitor e trend di mercato;
- Coordinare le agenzie PR e media nazionali e internazionali;
- Organizzare visite stampa, press trip e collaborazioni con influencer;
- Gestire le richieste media e mantenere aggiornati gli archivi stampa;
- Condurre visiteguidate per giornalisti, content creator e rappresentanti media;
- Collaborare conil dipartimento Digital per garantire coerenza tra comunicazione online e offline.
Richiediamo:
- Almeno 5 anni di esperienza in ruoli Sales & Marketing in hotel di lusso, boutique hotel o gruppi internazionali;
- Ottime capacitàcomunicative, relazionali e di negoziazione;
- Padronanza fluente di italiano e inglese;
- Ottimaconoscenza del mercato turistico, delle dinamiche B2B e B2C nel segmento luxury;
- Mentalità analitica, orientamento al risultato e capacità di lavorare in autonomia;
- Spiccate capacità relazionali e profonda conoscenza del settore luxury completano il profilo.
Offriamo:
Inserimento diretto in una realtà di eccellenza, a tempo indeterminato
Ambiente elegante, dinamico e fortemente orientato all’ospite
Retribuzione commisurata all’esperienza e al profilo
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all’occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.