CONTROLLO QUALITA' nord ovest Milano.

Il nostro cliente è una realtà industriale strutturata , attiva in ambito manifatturiero, operante su mercati nazionali e internazionali. L’azienda lavora con elevati standard qualitativi , processi produttivi organizzati e un forte orientamento al miglioramento continuo .

Inserita in un contesto solido e dinamico, promuove la collaborazione tra le diverse funzioni aziendali e pone particolare attenzione alla qualità del prodotto, alla conformità normativa e allo sviluppo delle competenze tecniche.

Sede in zona Nord Ovest della provincia di Milano.

Responsabilità

La risorsa, inserita all’interno dell’area Qualità, si occuperà di:

• Supportare le attività di controllo qualità su materiali in ingresso, semilavorati e prodotto finito
• Gestire e aggiornare la documentazione qualità (procedure, istruzioni operative, report)
• Collaborare con produzione e ufficio tecnico per l’analisi delle non conformità e la definizione delle azioni correttive e preventive
• Partecipare ad audit interni e supportare eventuali audit di enti o clienti
• Contribuire al miglioramento continuo dei processi nel rispetto delle normative e degli standard aziendali

Profilo

Requisiti

• Diploma tecnico o laurea in ambito tecnico/ingegneristico
• Esperienza, anche breve, in ambito qualità all’interno di contesti industriali
• Conoscenza dei principali strumenti e metodologie di controllo qualità
• Familiarità con normative e sistemi di gestione qualità (es. ISO 9001)
• Buone capacità di analisi, precisione e attenzione al dettaglio
• Attitudine al lavoro in team e buone capacità comunicative

• Tipologia contrattuale adeguata alla seniority – apprendistato/contratto a tempo determinato finalizzato all’assunzione/contratto a tempo indeterminato

• Orario full time (08:00 – 17:00; venerdì uscita 16:00)

• CCNL Metalmeccanico Industria – livello adeguato alla seniority

• Benefit: buoni pasto 8€ + PDR (Premio di Risultato) + welfare da CCNL

• Non è previsto lavoro da remoto – smart working

#LI-MV2

«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»