Controller

Aermec · Verona, Italia ·


Descrizione dell'offerta

Aermec S.p.A. , storica realtà produttiva e marchio di riferimento in Italia e all’estero nel settore del condizionamento e della climatizzazione, ricerca per il proprio stabilimento di Bevilacqua (VR):


CONTROLLER


La posizione


Stiamo ricercando una risorsa da inserire nel reparto Controllo di Gestione facente riferimento alla Direzione Amministrazione Finanza e Controllo.


La risorsa si affiancherà al Responsabile di Controllo di Gestione e collaborerà attivamente con il CFO, con un focus operativo sull'estrazione, l'elaborazione e l'analisi dei dati per supportare le decisioni aziendali.


Principali Attività:

  • Estrazione ed analisi dei dati dai sistemi gestionali (ERP);
  • Monitoraggio ed analisi dei processi e delle scritture di magazzino con controllo dei livelli di giacenza e valutazione delle rimanenze;
  • Analisi degli scostamenti e delle performance economiche e finanziarie;
  • Monitoraggio e reporting dei principali KPI aziendali;
  • Predisposizione di report periodici e dashboard di controllo;
  • Supporto all'analisi dei processi aziendali per individuare margini di miglioramento ed efficienza.


Cosa cerchiamo


Il/la candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti:

  • laurea in Economia;
  • conoscenza dei principi di contabilità e di tematiche di contabilità industriale/controllo di gestione;
  • dimestichezza con i processi industriali e produttivi;
  • conoscenza approfondita di Excel;
  • esperienza pratica nell'utilizzo di strumenti BI;
  • preferibile conoscenza di SAP;
  • conoscenza della lingua inglese (B1/B2);
  • capacità di gestione del tempo e delle priorità, precisione ed affidabilità;
  • Attitudine al problem solving e forte orientamento all'analisi dei dati;
  • Precisione, autonomia e capacità di lavorare per obiettivi.

È richiesta, inoltre, esperienza di almeno 2-3 anni nel campo del controllo di gestione o della revisione contabile.


La nostra offerta

  • Lavoro giornaliero con orario 8:00 - 17:00;
  • Mensa aziendale;
  • Formazione interna ed esterna;
  • Periodo di affiancamento con risorse dedicate;
  • Erogazione di attività formative in ambito sicurezza e salute nei luoghi di lavoro;
  • Inquadramento, secondo il CCNL del settore metalmeccanico, ad un livello commisurato all’esperienza del candidato/a;
  • Premio feriale e produttivo;
  • Buono Welfare.

Candidatura e Ritorno (in fondo)