Consulente tecnico Fonti Rinnovabili

BIT SPA , nell’ambito di espansione del proprio organico, seleziona per posizione Junior , laureati STEM o diplomati tecnici da inserire nella propria Area Tecnica . 

L’AZIENDA

• BIT SPA, fondata a Parma nel 2006, è un primario Advisor nel settore energetico, collaborando con i principali player nazionali e internazionali.
• Certificata ESCO UNI CEI 11352, BIT SPA è anche animatore di BCC Energia, Consorzio che aggrega oltre 100 banche e società italiane per fornire energia sostenibile.
• Ambiti di azione: sostenibilità, energia, efficienza energetica, fonti rinnovabili.
• Clienti: banche nazionali, fondi di investimento, investitori istituzionali, grandi imprese e PMI.
• Valori: innovazione, qualità, transizione energetica, decarbonizzazione.

IL RUOLO

Siamo alla ricerca di nuovi collaboratori che vadano ad aggiungere valore al nostro capitale più importante: le persone.

L’impegno che cerchiamo  è quello di essere orientati agli obiettivi, alla risoluzione dei problemi, a lavorare in team, al portare nuove idee e valore alle attività svolte.  

Il candidato ideale è giovane, dinamico e desideroso di mettersi in gioco per contribuire all’obiettivo della decarbonizzazione e della sostenibilità.

Il contratto di lavoro è CCNL Credito Cooperativo, e offriamo una RAL in linea con l’attività richiesta.

Gli ambiti di attività sono:

ADVISORY SU IMPIANTI DI PRODUZIONE ENERGIA

• Consulenza e valutazioni tecniche e amministrative su impianti di produzione di energia da Fonti Rinnovabili (fotovoltaico, idroelettrico, eolico, agroenergie, biometano, biogas…)
• Verifica stato avanzamento lavori, collaudo funzionale e prestazionale di impianti
• Studi di fattibilità e consulenza tecnico-finanziaria su impianti di produzione di energia da Fonti Rinnovabili e da Fonti Fossili

MONITORAGGIO E ASSET MANAGEMENT IMPIANTI

• Reportistica in merito alle performance energetiche ed economiche degli impianti
• Verifica rispetto principali KPI di riferimento
• Verifica e supporto in relazione ai principali adempimenti normativi presso gli enti di riferimento
•  Supporto specialistico e consulenza ai clienti in relazione alla vita degli impianti, alla contrattualistica di progetto e al rapporto con gli enti
• Coordinamento e gestione delle attività svolte sugli impianti FV dai fornitori

EFFICIENZA ENERGETICA E SERVIZI ESCO

• Diagnosi energetica in conformità UNI CEI EN 16247,
• Monitoraggio, analisi e modellazione consumi
• Supervisione control room e gestione anomalie
• Interventi EPC

MERCATI ENERGETICI

• Presidio Mercato elettrico e gas
• Gestione portafoglio approvvigionamento 80M€+
• Presidio regolatorio e normativo

ESG, SOSTENIBILITA’ E IMPRONTA DI CARBONIO

• Sviluppo di una strategia di decarbonizzazione 
• Implementazione e realizzazione di piani e bilanci di sostenibilità
• Inventari delle emissioni, obiettivi in accordo con Carbon Disclosure Project e/o Science Based Target
• Impronta di carbonio di organizzazione e di prodotto in linea con gli standard ISO 14064-1/67 e GHG Protocol
• Impatti di prodotto attraverso la metodologia Life Cycle Assessment e Environmental Product Declaration
• Reportistica di sostenibilità e dichiarazioni non finanziarie, in accordo a GRI, ESRS e/o altri standard
• Supporto all'esecuzione della strategia di decarbonizzazione: approvvigionamento energetico, soluzioni di efficienza energetica, soluzioni di autoproduzione da fonti rinnovabili, elettrificazione della flotta, compensazione di carbonio, ecc.
• Tassonomia europea, DNSH

Il candidato dovrà avere ottime conoscenze ed agilità nei principali applicativi informatici; è titolo preferenziale la formazione tecnico/energetica, in particolare in merito ad uno o più ambiti sopra indicati. Necessaria ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata. La sede di lavoro è Parma, e chiediamo la disponibilità a realizzare trasferte su tutto il territorio nazionale. E’ previsto lo svolgimento dell’attività in modalità ibrida tra lavoro agile e presenza. Retribuzione commisurata all’esperienza e alle capacità professionali, CCNL Banche di Credito Cooperativo.

L’AZIENDA OFFRE

• Assunzione (full-time); Il tipo di ingaggio sarà correlato al livello del candidato
• CCNL BCC – Credito Cooperativo
• RAL adeguata all'attività + incentivi (VPA) + Sanità integrativa, buoni pasto e ampio welfare
• Flessibilità e autonomia di lavoro
• Onboarding guidato e formazione continua