Descrizione dell'offerta
Adecco Italia Spa ricerca per azienda proprietaria di una piattaforma di Enterprise Data Management, la seguente figura professionale:
Potrebbe essere proprio lei il candidato/la candidata ideale per questo lavoro. Legga tutte le informazioni associate e invii la sua candidatura. Compliance Specialist Le responsabilità principali riguarderanno le seguenti aree: Compliance normativa e governance; Segreteria societaria e adempimenti corporate; Salute e sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/2008); Privacy e data protection. Requisiti Laurea in Giurisprudenza. Almeno 3 anni di esperienza in ambito Compliance/Legal Affairs, Corporate Governance o Privacy, maturata in azienda o presso studi professionali. Solida conoscenza del GDPR e dei principali processi di data protection. Conoscenza della normativa in materia di salute e sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/2008). Familiarità con i sistemi di gestione e con le normative ISO 9001 e ISO 27001/27002. Esperienza nella gestione e formalizzazione di processi aziendali, procedure e policy. Conoscenza del Modello Organizzativo 231 e dei relativi processi di compliance. Familiarità con gli adempimenti relativi a Società Benefit, PMI Innovativa e Rating di Legalità. xpavfwm La risorsa sarà assunta a tempo indeterminato dall'azienda. Range RAL: 28-35 K. Sede di lavoro: TORINO - modalità ibrida (3 giorni in presenza e 2 remoto)
Potrebbe essere proprio lei il candidato/la candidata ideale per questo lavoro. Legga tutte le informazioni associate e invii la sua candidatura. Compliance Specialist Le responsabilità principali riguarderanno le seguenti aree: Compliance normativa e governance; Segreteria societaria e adempimenti corporate; Salute e sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/2008); Privacy e data protection. Requisiti Laurea in Giurisprudenza. Almeno 3 anni di esperienza in ambito Compliance/Legal Affairs, Corporate Governance o Privacy, maturata in azienda o presso studi professionali. Solida conoscenza del GDPR e dei principali processi di data protection. Conoscenza della normativa in materia di salute e sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/2008). Familiarità con i sistemi di gestione e con le normative ISO 9001 e ISO 27001/27002. Esperienza nella gestione e formalizzazione di processi aziendali, procedure e policy. Conoscenza del Modello Organizzativo 231 e dei relativi processi di compliance. Familiarità con gli adempimenti relativi a Società Benefit, PMI Innovativa e Rating di Legalità. xpavfwm La risorsa sarà assunta a tempo indeterminato dall'azienda. Range RAL: 28-35 K. Sede di lavoro: TORINO - modalità ibrida (3 giorni in presenza e 2 remoto)
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