Compliance Specialist
Descrizione dell'offerta
Luogo di lavoro: Milano
La risorsa si occuperà di garantire la conformità alle normative vigenti, fornire supporto legale interno e sviluppare strategie per la gestione del rischio normativo.
Principali Responsabilità
- Monitorare e assicurare il rispetto della normativa vigente in materia di compliance aziendale, GDPR, antiriciclaggio, anticorruzione, whistleblowing, 231/01, e altre normative.
- Analizzare e implementare aggiornamenti normativi, predisponendo piani di adeguamento.
- Redigere e aggiornare policy aziendali, procedure e linee guida di compliance.
- Supportare il Team nella fornitura della consulenza interna su questioni legali e di conformità.
- Collaborare con le diverse funzioni aziendali per identificare e mitigare i rischi legali e di compliance.
- Supportare il Team alla conduzione di audit interni per verificare l’efficacia dei programmi di compliance.
- Supportare la formazione interna sui temi di compliance e promuovere una cultura aziendale etica.
- Supportare il Team nella gestione di eventuali segnalazioni di non conformità e supportare le indagini interne.
- Supporto nella gestione contrattuale e documentale della supply chain.
Requisiti
- Laurea in Giurisprudenza triennale, magistrale o a ciclo unico.
- Esperienza di almeno 2 anni in un ruolo simile all’interno di aziende strutturate o studi legali.
- Conoscenza della normativa sull’acompliance aziendale (GDPR, nello specifico redazione informative, predisposizione DPA, valutazione di impatto, LIA e TIA, D.Lgs. 231/01, normativa anticorruzione, antiriciclaggio, ecc.).
- Ottime capacità analitiche e di problem-solving.
- Capacità di lavorare in team e di interfacciarsi con differenti livelli aziendali.
- Conoscenza della lingua inglese.
- Ottima padronanza degli strumenti informatici.
- Gradita l’acconoscenza di normative di cyber security e approcci alla nis2, DORA, AI act e framework di risk assessment data privacy e data security.
Benefit
- Opportunità di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.
- Formazione continua e aggiornamenti normativi.
- Pacchetto retributivo commisurato all’esperienza del candidato/a.